被公司辞退是当天结算工资吗

被公司辞退，从法律规定来讲，工资应当在当天结算。

《工资支付暂行规定》第九条明确指出，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。这就是说，不管是因为什么原因导致公司辞退员工，在解除劳动关系的这个时间节点，公司有义务把员工的工资一次性结清。

打个比方，如果您今天被公司辞退，那么公司就应当在今天下班前或者双方约定好的合适时间，把截至辞退当天您应得的工资支付给您。

要是公司没有在辞退当天结算工资，这种行为是不符合法律规定的。作为劳动者，您可以先和公司友好协商，提醒公司按照法律规定及时结算工资。要是协商没有效果，您还可以采取法律手段来维护自己的权益，比如向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁 。

相关概念：

辞退：指国家机关、企事业单位、社会团体解除所属单位职工职务的法律制度。

经济补偿金：是在劳动合同解除或终止后，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。不同的解除劳动合同情形，是否支付经济补偿金以及支付标准有所不同。

劳动仲裁：是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。当劳动者与用人单位之间发生劳动争议时，劳动者可以通过劳动仲裁来解决纠纷、维护自身权益。