单位原因社保欠缴是否由税务部门处理？

在单位因自身原因导致社保欠缴的情况下，的确是由税务部门来进行处理的。这其中涉及到一些法律规定和处理流程。

《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。当单位出现社保欠缴情况时，税务部门依据相关法律法规被赋予了处理此类问题的职责。因为税务部门在征收管理方面具有专业的能力和手段，能够更有效地督促单位履行缴纳社保的义务。

税务部门对于单位社保欠缴的处理方式通常如下：首先，税务部门会责令用人单位限期缴纳或者补足。在规定的期限内，单位需要将欠缴的社保费用补齐。如果用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，税务部门可以向银行和其他金融机构查询其存款账户。并且，税务部门有权作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。若用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，税务部门可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。要是用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，税务部门可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。

对于职工个人来说，如果发现单位存在社保欠缴的情况，可以向当地的税务部门进行反映和投诉。税务部门会根据具体情况展开调查和处理，以保障职工的合法社保权益。同时，职工也可以通过合法途径维护自己的权益，比如与单位进行沟通协商，要求其及时补缴社保费用等。