工伤认定申请所需提交的材料具体是怎么样的？

工伤认定申请需要提交的材料因具体情况而异，一般分为基础材料和特殊情况需额外提交的材料。

首先是基础材料：

- **工伤认定申请表**：这是申请工伤认定的必备表格，需要详细填写事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

- **职工本人身份证明**：提供能证明职工身份的有效证件，如居民身份证等，用于确认申请人的身份信息。

- **劳动关系证明材料**：包括劳动合同书复印件，或者能够确立事实劳动关系的有效证明，例如工资支付记录、工作证、考勤记录等，以此证明职工与用人单位存在劳动关系。

- **医疗诊断证明**：就诊医院开具的受伤后诊断证明书，或者职业病诊断证明书（或职业病诊断鉴定书）以及首次接受诊治时的病例复印件等，用于确定职工的受伤情况和诊断结果。

其次，在一些特殊情况下，还需要提交额外的证明材料：

- **交通事故类**：属于交通事故的，需提交公安交警管理部门确定的事故责任结论证明，明确事故责任划分，以便确定工伤认定的相关情况。

- **抢险救灾等公益活动类**：从事抢险救灾、救人等维护国家、社会和公众利益活动的，要提交市民政、公安部门出具的证明，证实该行为的性质和相关情况。

- **军人旧伤复发类**：因公、因战致残的军人复员转业到企业工作后旧伤复发的，需提交伤残证件及指定医院的旧伤复发诊断证明，以确定旧伤复发与之前伤残的关联性。

- **因公外出失踪类**：因公外出期间失踪的，要提交人民法院宣告死亡的证明，作为认定相关工伤情况的依据。

- **履行职责受伤害类**：因履行职责遭致人身伤害的，提交公安机关或人民法院出具的证明，以确认伤害是因履行工作职责导致的。

法律依据主要是《工伤保险条例》第十八条，该条款明确规定了提出工伤认定申请应当提交的材料，包括工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）等。同时，如果申请人提供材料不完整，社会保险行政部门应当一次性书面告知需要补正的全部材料，申请人补正后，社会保险行政部门应当受理。