工伤认定申请所需提交的材料具体是怎么样的?


工伤认定申请需要提交的材料因具体情况而异,一般分为基础材料和特殊情况需额外提交的材料。 首先是基础材料: - **工伤认定申请表**:这是申请工伤认定的必备表格,需要详细填写事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 - **职工本人身份证明**:提供能证明职工身份的有效证件,如居民身份证等,用于确认申请人的身份信息。 - **劳动关系证明材料**:包括劳动合同书复印件,或者能够确立事实劳动关系的有效证明,例如工资支付记录、工作证、考勤记录等,以此证明职工与用人单位存在劳动关系。 - **医疗诊断证明**:就诊医院开具的受伤后诊断证明书,或者职业病诊断证明书(或职业病诊断鉴定书)以及首次接受诊治时的病例复印件等,用于确定职工的受伤情况和诊断结果。 其次,在一些特殊情况下,还需要提交额外的证明材料: - **交通事故类**:属于交通事故的,需提交公安交警管理部门确定的事故责任结论证明,明确事故责任划分,以便确定工伤认定的相关情况。 - **抢险救灾等公益活动类**:从事抢险救灾、救人等维护国家、社会和公众利益活动的,要提交市民政、公安部门出具的证明,证实该行为的性质和相关情况。 - **军人旧伤复发类**:因公、因战致残的军人复员转业到企业工作后旧伤复发的,需提交伤残证件及指定医院的旧伤复发诊断证明,以确定旧伤复发与之前伤残的关联性。 - **因公外出失踪类**:因公外出期间失踪的,要提交人民法院宣告死亡的证明,作为认定相关工伤情况的依据。 - **履行职责受伤害类**:因履行职责遭致人身伤害的,提交公安机关或人民法院出具的证明,以确认伤害是因履行工作职责导致的。 法律依据主要是《工伤保险条例》第十八条,该条款明确规定了提出工伤认定申请应当提交的材料,包括工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)等。同时,如果申请人提供材料不完整,社会保险行政部门应当一次性书面告知需要补正的全部材料,申请人补正后,社会保险行政部门应当受理。





