五险换单位是否需要转走？

五险换单位是否需要转走，要根据具体情况来看。

五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中，工伤保险和生育保险由单位缴纳，个人不缴纳，在换单位时一般不用办理转移手续。而养老保险、医疗保险和失业保险是可以转移的。

从法律依据来看，《中华人民共和国社会保险法》规定，个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系、基本医疗保险关系和失业保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。也就是说，如果换单位后还是在同一统筹地区，通常不需要办理转移手续，新单位可以直接继续为你缴纳五险。但要是跨统筹地区换工作，就需要办理转移手续了。

办理转移手续是很有必要的。以养老保险为例，它的养老金待遇与缴费年限和缴费金额相关，办理转移能让你的缴费年限累计计算，这样退休后能拿到的养老金才不会受影响。对于医疗保险，转移后可以保证医保的连续缴纳，看病就医时才能正常享受医保报销待遇。

办理转移的流程一般是，先在原参保地社保经办机构开具参保缴费凭证，然后到新参保地社保经办机构提出转移申请并提交参保缴费凭证，之后新参保地社保经办机构会与原参保地进行对接和转移手续的办理。