新员工公积金基数怎么计算？

公积金基数也就是计算公积金缴存数额的基数，是职工本人上一年度月平均工资。对于新员工来说，计算方式有所不同。

新参加工作的职工，从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，以其参加工作的第二个月工资收入作为缴存基数。比如小李今年1月份参加工作，那么从2月份开始就要缴存公积金了，2月份的工资就是他公积金缴存的基数。

新调入的职工，从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，以其调入当月工资收入作为缴存基数。假设小张从其他单位调入到新单位，新单位在3月份给他发了工资，那么3月份的工资就是他在新单位公积金缴存的基数。

这里的工资总额计算按照国家统计局发布的《关于工资总额组成的规定》执行，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。

相关法律依据是《住房公积金管理条例》第十六条，该条规定职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。所以新员工按照上述对应情况确定基数后，再乘以相应的缴存比例，就可以得出每月公积金的缴存数额。