挂名员工避税是否有风险?
我公司老板让我帮忙找几个人挂名当员工来避税,说这样能少交点税,我有点担心会有问题。我想知道这种挂名员工避税的做法到底有没有风险啊?会不会给我带来麻烦呢?
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挂名员工避税是存在诸多风险的。首先,从税法层面来理解,避税是指纳税人利用税法上的漏洞或税法允许的办法,作适当的财务安排或税收策划,在不违反税法规定的前提下,达到减轻或解除税负的目的。但挂名员工避税这种行为其实往往已经越过了合法避税的界限,进入了偷逃税的范畴。 根据《中华人民共和国税收征收管理法》第六十三条规定,纳税人伪造、变造、隐匿、擅自销毁帐簿、记帐凭证,或者在帐簿上多列支出或者不列、少列收入,或者经税务机关通知申报而拒不申报或者进行虚假的纳税申报,不缴或者少缴应纳税款的,是偷税。对纳税人偷税的,由税务机关追缴其不缴或者少缴的税款、滞纳金,并处不缴或者少缴的税款百分之五十以上五倍以下的罚款;构成犯罪的,依法追究刑事责任。挂名员工来虚增成本费用、减少利润从而少缴纳企业所得税,就属于在账簿上多列支出的行为,属于典型的偷税行为。 从被挂名员工的角度来看,可能会影响个人的纳税记录和信用。如果税务机关查实,该员工可能会面临税务调查等麻烦。而且在个人进行一些需要提供收入证明等情况时,可能会出现数据不符等问题。 对于企业来说,一旦被税务机关发现这种挂名避税行为,除了要补缴税款和滞纳金,还会面临高额罚款。情节严重的,企业相关负责人甚至可能会承担刑事责任。此外,企业的信用也会受损,在招投标、融资等很多方面都会受到负面影响。所以,挂名员工避税是一种高风险且不可取的行为。

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