question-icon 劳动和社会保障部在法律中有什么作用和职责?

我在工作中遇到了一些劳动权益方面的问题,比如工资拖欠、社保缴纳不足等。我听说劳动和社会保障部在劳动保障方面有重要作用,所以想了解下它具体有哪些职责,在处理我这种问题上能起到什么帮助。
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answer-icon 共1位律师解答

劳动和社会保障部现在已整合为人力资源和社会保障部。人力资源和社会保障部是国务院组成部门,在劳动和社会保障等诸多方面发挥着关键作用。 从劳动方面来讲,它承担着促进就业的重要职责。依据《中华人民共和国就业促进法》,其要负责拟定统筹城乡的就业发展规划和政策,完善公共就业服务体系。比如开展各类就业培训项目、组织招聘会等,为劳动者和用人单位搭建沟通桥梁,让更多人能找到合适的工作。 在劳动权益保障上,它要贯彻执行劳动法律法规,依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律,规范用人单位的用工行为。对劳动合同的订立、履行、变更、解除等进行监督,防止用人单位侵犯劳动者的合法权益,像拖欠工资、加班不给加班费等情况,人力资源和社会保障部可依法进行查处。 在社会保障领域,按照《中华人民共和国社会保险法》等规定,它负责统筹建立覆盖城乡的社会保障体系,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。制定和完善各项社会保险政策,确保社保基金的安全和有效运行,让广大人民群众在养老、医疗等方面有所保障。 此外,它还负责劳动人事争议调解仲裁工作。当劳动者和用人单位发生劳动纠纷时,可通过该部门设立的仲裁机构进行调解和仲裁,依据相关劳动法律公平公正地解决争议,维护双方的合法权益。

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