误入诈骗公司成为员工会怎样?
我之前找工作,没仔细了解就进了一家公司,后来才发现是诈骗公司。我心里特别慌,不知道自己会不会有事。我就是正常上班,没参与什么诈骗行为。我想知道这种情况下,我会承担什么法律责任吗?
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当不小心进入一家诈骗公司成为员工时,是否需要承担法律责任,要根据具体情况来判断。 从法律层面来讲,判断员工是否要担责,关键看其是否明知公司在进行诈骗活动,以及在其中起到了什么样的作用。《中华人民共和国刑法》第二百六十六条规定了诈骗罪,诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。如果员工在工作过程中,并不知晓公司的诈骗行为,只是按照正常的工作安排完成任务,主观上没有犯罪的故意,那么通常不需要承担刑事责任。例如,员工只是负责后勤保障、行政事务等与诈骗核心业务无关的工作,对诈骗行为并不知情,这种情况下一般不会被认定为犯罪。 但要是员工知道公司在实施诈骗,还积极参与其中,为诈骗活动提供帮助,那很可能会被认定为诈骗罪的共犯。比如,员工参与了诈骗话术的编写、直接与被害人沟通实施诈骗、协助转移诈骗所得等行为,就会面临法律的制裁。不过,在量刑时,法院会考虑员工在犯罪中所起的作用大小。如果只是起到次要或者辅助作用,属于从犯,根据《刑法》第二十七条规定,对于从犯,应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。 所以,一旦发现自己所在的公司是诈骗公司,员工应该尽快采取措施,比如及时离职,并向公安机关报案,配合调查,这样可以最大程度地保护自己的合法权益,减少可能面临的法律风险。

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