临时工到退休年龄单位没交社保怎么办？

当临时工到退休年龄，而单位没交社保时，可通过以下几种途径来解决问题。

首先，与单位进行协商。这是解决问题的第一步，比较直接和简便。你可以跟单位说明情况，指出单位有为员工缴纳社保的义务，要求单位补缴社保费用。因为根据《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。所以，跟单位协商补缴，是有法律依据的。

若协商不成，你可以向当地劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权力对用人单位遵守社会保险法律法规的情况进行监督检查。一旦查实单位存在未依法为临时工缴纳社保的情况，劳动监察部门会责令单位限期改正。如果单位逾期不改正，将面临相应的处罚。这是借助行政力量来促使单位履行义务。

还可以通过申请劳动仲裁来维护自己的权益。你需要准备好能够证明你与单位存在劳动关系的证据，比如工资条、工作证、考勤记录等。劳动仲裁机构会根据相关法律法规和事实情况进行裁决。若对仲裁结果不服，还可以在规定的时间内向人民法院提起诉讼，通过司法途径来解决。