打工工资拿不到该怎么办？

当打工拿不到工资时，有以下几种常见且有效的解决办法：

首先，可以尝试与用人单位进行协商。这是一种较为温和的解决方式，通过与雇主直接沟通，说明自身情况和诉求，争取友好解决问题。

若协商无果，可以向当地劳动监察队投诉。劳动监察队是负责监督和处理劳动纠纷的机构，他们有权对用人单位进行调查和处理。投诉时，要准备好相关证据，比如工作记录、考勤记录、工资条等，这些证据能够证明你在该单位工作以及工资未支付的事实。

还可以申请劳动仲裁。申请劳动仲裁需要准备一些材料，包括申请人身份证、用人单位工商登记信息（可在当地市工商行政管理局官方网站查询）、填写好的《劳动仲裁申请书》（仲裁委员会有免费表格，需在其中具体描述对方当事人违法或侵权的事实）以及证明另一方违约或侵权的证据。劳动仲裁委员会会根据双方提供的证据和陈述进行裁决。

如果对仲裁结果不满意，在拿到仲裁书后15天之内可以到法院起诉。《劳动合同法》第八十五条规定，用人单位存在未按照劳动合同约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬等情形的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。

总之，面对拿不到工资的情况，要积极维护自己的合法权益，通过合法途径解决问题。