为什么公司只买社保不买医保？

在探讨这个问题之前，我们需要先明确一下社保和医保的概念。社保是社会保险的简称，它是国家为了预防和分担年老、失业、疾病以及死亡等社会风险，实现社会安全，而强制社会多数成员参加的一种具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。社保主要包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五个险种。而医保指的是医疗保险，它是为补偿疾病所带来的医疗费用的一种保险。

从法律层面来看，根据《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，并按时足额缴纳社会保险费，这里的社会保险就包含了医疗保险。也就是说，公司为员工缴纳医保是法定义务。所以，公司只买社保不买医保这种行为是不符合法律规定的。

公司只买社保不买医保，可能存在以下原因。一方面，公司可能是为了降低用人成本。缴纳医疗保险会增加公司的开支，有些公司为了追求更高的利润，就选择不为员工购买医保。另一方面，可能是公司相关人员对社保政策存在误解，错误地认为只缴纳部分险种就可以。

如果遇到公司只买社保不买医保的情况，员工可以先与公司进行沟通，了解公司这样做的原因，并要求公司按照法律规定为自己缴纳医保。如果与公司沟通无果，员工可以向当地的劳动监察部门或者社会保险费征收机构进行投诉，由这些部门责令公司限期改正。员工也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，以维护自己的合法权益。