工伤第三方全责已赔偿，社保还会赔偿吗？

在工伤事故中，如果第三方承担全部责任且已作出赔偿，社保是否还会进行赔偿需要分不同的赔偿项目来看。

首先，我们来了解几个关键概念。工伤保险是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿而设立的一种社会保险制度。而第三方责任赔偿是指由于第三人的侵权行为导致职工受到伤害，第三人依法应承担的民事赔偿责任。

根据我国相关法律规定，对于一些费用，遵循“填平原则”。比如说医疗费用，《社会保险基金先行支付暂行办法》第十一条规定，个人已经从第三人或者用人单位处获得医疗费用、工伤医疗费用或者工伤保险待遇的，应当主动将先行支付金额中应当由第三人承担的部分偿还给基本医疗保险基金，社会保险经办机构不再向第三人追偿。这意味着，如果第三方已经赔偿了医疗费用，社保通常不会再次赔偿这部分费用。

但是，对于其他一些赔偿项目，如一次性伤残补助金、伤残津贴等，社保仍然可能会进行赔偿。《工伤保险条例》规定了职工因工致残被鉴定为不同伤残等级时，可享受相应的一次性伤残补助金等工伤保险待遇。这些待遇是基于职工的工伤情况，与第三方是否赔偿并无直接关联。只要职工符合工伤认定条件，且参加了工伤保险，就有权按照规定从工伤保险基金中获得相应的赔偿。

所以，工伤第三方全责已赔偿后，社保对于不同的赔偿项目处理方式不同。医疗费用等通常遵循“填平原则”，而像一次性伤残补助金等项目，符合条件的职工仍可从社保获得赔偿。