找老板要工资老板不给,能限制老板自由吗?
我给老板打工,干完活找老板要工资,可老板就是不给。我实在没辙了,想着能不能先限制一下老板的自由,逼他把工资给我。我也不想把事情闹大,就想拿回自己应得的工资,不知道这样做合不合法。
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在找老板要工资而老板不给的情况下,是绝对不可以限制老板自由的。首先来解释一下限制他人自由这个行为。限制他人自由,通俗来讲,就是不让别人按照自己的意愿在一定范围内自由活动,比如把人关在一个房间里不让出去等,这在法律上被叫做非法拘禁。 从法律依据方面来看,《中华人民共和国刑法》第二百三十八条规定,非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。具有殴打、侮辱情节的,从重处罚。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡的,处十年以上有期徒刑。使用暴力致人伤残、死亡的,依照本法第二百三十四条、第二百三十二条的规定定罪处罚。 虽然你找老板要工资是合理合法的诉求,老板不给工资属于违法行为。你可以通过合法的途径来维护自己的权益,比如向劳动监察部门投诉,劳动监察部门有权对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资;也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,仲裁是解决劳动纠纷的重要方式;如果对仲裁结果不满意,还能向人民法院提起诉讼。但千万不能采取限制老板自由这种违法的方式,否则不仅要不回工资,自己还可能要承担法律责任。

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