背调公司是否可以查到社保记录?
我最近换工作,新公司找了背调公司来调查我。我有点担心我的社保记录会被背调公司查到,因为之前有些工作经历不想让新公司知道。我想了解下,在正常情况下,背调公司有没有权力去查我的社保记录呢?
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在我国,背调公司一般情况下是不可以随意查到他人社保记录的。首先,我们来解释一下社保记录。社保记录是指个人参加社会保险的相关信息,包括参保时间、缴费情况、参保单位等内容,它属于个人隐私信息的一部分。 从法律依据来看,《中华人民共和国社会保险法》第八十一条明确规定,社会保险行政部门和其他有关行政部门、社会保险经办机构、社会保险费征收机构及其工作人员,应当依法为用人单位和个人的信息保密,不得以任何形式泄露。同时,《中华人民共和国民法典》也对个人信息保护做出了规定,自然人的个人信息受法律保护。任何组织或者个人需要获取他人个人信息的,应当依法取得并确保信息安全,不得非法收集、使用、加工、传输他人个人信息,不得非法买卖、提供或者公开他人个人信息。 背调公司并非社保相关的法定管理或经办机构,也没有法律赋予其直接查询他人社保记录的权力。如果背调公司想要查询,通常需要获得被调查人的授权。在没有获得授权的情况下,背调公司去查询社保记录的行为是违法的。即使是在获得被调查人授权的情况下,背调公司也应该按照合法、正当、必要的原则使用这些信息,不能超出授权范围进行使用和传播。 不过,如果是在司法机关等法定机关因办案等需要,按照法定程序要求社保部门提供相关社保记录时,社保部门是需要配合的,但这与背调公司的行为性质是完全不同的。所以,一般情况下,背调公司不能随意查到社保记录,除非有被调查人的合法授权。

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