工伤认定期间能辞退职工吗

我最近在工作中不小心受了工伤，现在还在治疗和恢复阶段。但是公司好像有一些想法，我心里很不安。我就想知道，像我这种工伤的情况，公司能不能跟我解除劳动合同呀？要是能解除，得满足啥条件呢？

我最近受了工伤，现在担心工伤期间单位会解除我的劳动合同，也不太清楚自己能不能主动提出解除合同。毕竟工伤后还需要时间恢复和后续治疗，很怕工作方面出现变动影响生活。想具体了解下工伤时关于解除劳动合同的相关规定。

我最近受了工伤，现在很担心工作的问题。我想知道在工伤这种特殊情况下，单位能不能和我解除劳动关系，要是我自己想解除的话又有哪些需要注意的，还有相关的补偿是怎么规定的呢？

我工伤痊愈后回公司上班，最近却听说公司可能要裁掉我，我心里很没底。我在工伤期间一直按规定治疗和休息，回公司后也正常工作。我就想知道像我这种工伤痊愈的情况，公司到底有没有权利辞退我，具体是怎么规定的。

公司有位员工工伤了，还在治疗恢复阶段，公司却想辞退他。现在不清楚这种情况下辞退员工具体的赔偿标准是怎样的，也不知道相关法律依据是什么，希望能得到详细解答。

我有个朋友在工作中受伤了，现在还在治疗和恢复阶段，可公司好像有辞退他的意思。他很担心自己的权益得不到保障，想知道在这种有工伤的情况下，用人单位到底能不能随便辞退员工，具体是怎么规定的。

我受了工伤，现在担心单位会辞退我，心里很没底。我想知道在工伤这种情况下，具体在哪些情形下单位不能辞退我，哪些特殊情形下单位又可以辞退我，还想了解如果单位违法辞退我，我有哪些权益可以维护。

我在公司上班时受伤了，现在还在治疗恢复阶段，可公司好像有辞退我的意思。我就想知道这种情况下公司到底有没有权利辞退我，具体是怎么规定的。

我朋友在工作中受伤了，现在还在治疗期间，公司却突然要辞退他。他心里很委屈也很迷茫，不知道这种情况下公司该怎么赔偿他，具体的赔偿标准是怎样的，能不能麻烦帮忙详细讲讲。

公司有位员工目前正在进行劳动能力鉴定，公司领导想知道在这个期间能不能辞退该员工，担心辞退会违反法律规定，带来不必要的法律风险，想了解具体的法律依据和相关规定。

我朋友在工作中受伤了，现在还在治疗恢复阶段，公司却好像有辞退他的意思。他很担心自己的权益受到侵害，想知道在这种工伤的情况下，公司到底有没有权利辞退他，具体在哪些情况下公司不能辞退，哪些情况下又可以辞退。

我同事受了工伤，还在治疗恢复期间，公司就把他辞退了。我们都觉得公司这样做不合理，想知道这种情况下，同事具体能获得哪些赔偿，赔偿的标准又是怎样的，希望能得到专业的解答。

我工伤了，本来在治疗恢复期间，公司却突然把我辞退了。我心里很不服气，也不知道该怎么维护自己的权益，具体能要求公司给我哪些赔偿，通过什么途径去要求赔偿，这些我都不太清楚，希望能得到专业的解答。

我工伤了还在治疗恢复阶段，结果公司却把我辞退了，我心里特别委屈和迷茫。我就想知道像我这种情况，公司具体应该怎么赔偿我，赔偿的标准和计算方法是怎样的。

我公司有位员工受了工伤，目前还在治疗和恢复阶段。我们担心他后续无法正常工作，影响公司运营，所以想知道像这种工伤员工，公司能不能辞退呢？具体在什么情况下可以辞退，辞退又需要承担什么责任呢？

我朋友在工作时受伤了，目前还在工伤治疗期间，没想到公司却要辞退他。他现在很迷茫，不知道这种情况下公司具体应该怎么赔偿，赔偿标准是什么，还有涉及到哪些赔偿项目。希望能得到专业的解答。

我有个朋友在工作时受伤了，现在正处于工伤赔偿期间。但他所在的公司好像有辞退他的意向，他很担心自己的权益受到侵害。想知道在这种情况下，公司到底能不能辞退他，如果辞退了该怎么办？

我朋友在工作时受了工伤，现在还在治疗和恢复阶段，公司却突然要辞退他。他不知道这种情况下公司应该怎么赔偿他，也不清楚自己有哪些权益可以争取，想了解具体的赔偿标准和相关法律规定。

我朋友在工作时受伤了，现在正处于工伤期间。但公司方面好像有解除劳动合同的意向，朋友很担心自己的权益会受到影响。想知道在这种工伤期间，公司到底有没有权利解除劳动合同，以及解除后相关待遇会怎样。

我在单位工作时受了工伤，现在正在进行工伤鉴定，心里很担心单位会在这个时候或者鉴定结果出来后把我开除。我想知道法律在这方面具体是怎么规定的，单位有没有这个权利？