员工是否可以放弃购买社保？
我在一家小公司上班，老板说让我签个放弃购买社保的协议，给我多发点工资。我有点犹豫，不知道自己 能不能放弃购买社保，这么做合不合法，会不会对我以后有什么影响，所以想问问大家。
张凯执业律师
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从法律层面来讲，员工是不可以放弃购买社保的。社会保险，简单来说，就是国家为了保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助而建立的一种社会保障制度。它包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
《中华人民共和国劳动法》第七十二条明确规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。这意味着参加社会保险并缴纳费用是用人单位和劳动者的法定义务，具有强制性，双方都不能通过约定来排除这种义务。
《中华人民共和国社会保险法》也有类似的规定，职工应当参加基本养老保险、职工基本医疗保险等，由用人单位和职工共同缴纳相应费用。也就是说，购买社保不是员工可以自由选择放弃的事情。
如果员工签署所谓的放弃购买社保协议，该协议是无效的。因为它违反了法律的强制性规定。一旦发生劳动纠纷或者员工遇到需要社保保障的情况，比如生病需要医保报销、失业需要领取失业保险金等，员工仍然可以要求用人单位补缴社保。同时，用人单位不依法为员工缴纳社保还可能面临劳动行政部门的处罚。所以，为了保障自己的合法权益，员工不应放弃购买社保。
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