企业欠缴社保可以信访吗？

企业欠缴社保是可以通过信访途径来解决的。信访是公民、法人或者其他组织反映问题、提出建议、意见或者投诉请求的一种方式。当企业存在欠缴社保的情况时，劳动者可以向相关部门进行信访，以维护自己的合法权益。

从法律依据来看，《中华人民共和国社会保险法》第八十二条规定，任何组织或者个人有权对违反社会保险法律、法规的行为进行举报、投诉。企业欠缴社保明显违反了社会保险相关法律规定，劳动者作为权益受侵害方，有权利对这种违法行为进行反映。

同时，《信访工作条例》也保障了公民、法人或者其他组织的信访权利。根据该条例，信访人可以采用信息网络、书信、电话、传真、走访等形式，向各级机关、单位反映企业欠缴社保的问题，有关机关、单位应当依规依法处理。

在进行信访时，劳动者需要注意提供充分的证据，比如劳动合同、工资条、社保缴费记录等，以证明企业存在欠缴社保的事实。此外，要按照规定的程序和要求进行信访，以便相关部门能够及时、准确地处理问题。这样不仅有助于维护自身的合法权益，也有助于规范企业的社保缴纳行为，促进社会保险制度的健康运行。