公司没缴社保个人能交吗?
我在一家公司上班,发现公司一直没给我缴纳社保。我担心以后的养老、医疗等保障问题,想自己去交社保,又不确定可不可以。我就想知道在公司没缴社保的情况下,我个人能不能去交社保呢?
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在公司没有为员工缴纳社保的情况下,个人通常是可以自己缴纳社保的。下面从不同的社保类型来进行分析。 首先是灵活就业社保。灵活就业社保是为没有固定工作单位的人群提供的一种社保缴纳方式。以灵活就业人员身份参保,通常可以缴纳基本养老保险和基本医疗保险。根据《中华人民共和国社会保险法》第十条规定,无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。第二十三条规定,无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。所以,当公司没缴社保时,个人可以选择以灵活就业人员身份缴纳这两种保险。 其次是城乡居民社保。城乡居民社保主要面向具有当地户籍的城乡居民。它也涵盖了养老保险和医疗保险。参加城乡居民社保,同样能为个人提供一定的社会保障。个人无论公司是否缴纳社保,只要符合参保条件,都可以参加城乡居民社保。具体的参保流程和缴费标准,各地可能会有所不同,可以咨询当地的社保经办机构。 不过,虽然个人可以自己缴纳社保,但公司不为员工缴纳社保的行为是违法的。依据《中华人民共和国社会保险法》第八十四条规定,用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。员工有权要求公司补缴社保,并承担相应的法律责任。

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