劳动仲裁前是否需要告诉公司?
我和公司在薪资、加班等方面存在一些争议,打算申请劳动仲裁来维护自己权益,但不清楚在申请前要不要先告知公司。想了解下具体法律是怎么规定的,以及这样做会不会对仲裁结果有影响。
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劳动仲裁前不需要告诉公司。 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。当劳动者权益受到侵害时,他们有权依据法律规定直接向劳动争议仲裁机构提起仲裁。 相关法律依据是《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十九条规定,劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人;认为不符合受理条件的,应当书面通知申请人不予受理,并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。第三十条规定,劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后,应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。 从这些规定可以看出,法律并没有要求劳动者在申请劳动仲裁前通知公司,劳动争议仲裁委员会会按照法定程序在受理后通知公司。

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