外聘人员劳务费是否需要发票？

我们公司经常会雇佣一些临时工，在给他们发放工资时，不知道要不要发票。如果需要发票，具体该怎么操作；如果不需要，又该如何进行账务处理。希望能得到一个明确且详细的解答。

我公司找了些临时工干活，给他们支付了劳务费，也收到了对应的发票。我想知道，这些收到的劳务费发票能不能算入公司的成本呢？这样对公司的税务和财务状况会有啥影响？

我开了家小公司，最近雇了些临时工帮忙做项目。支付他们劳务报酬时，我不太确定要不要让他们提供发票。不知道从法律上来说，企业支付临时工劳务报酬需不需要取得发票呢？不开发票会不会有啥风险？

我公司支付了一笔劳务费，但对方没办法提供发票，我现在不知道该怎么进行账务处理。担心处理不当会有税务风险，也不清楚在法律和财务规定上这种情况该怎么操作，希望了解合法合规又合理的做账方法。

我公司最近请了一些工人做临时项目，支付了他们个人劳务费。但我不知道这笔费用在财务上该怎么入账，是和正式员工工资一样处理吗？还是有其他的入账方式？我不太清楚相关的财务和法律规定，希望能得到专业解答。

我给别人支付劳务费，对方说不用开发票，直接转账就行。但我有点担心，不知道按法律规定给劳务费到底需不需要发票，要是不开发票会不会有啥风险，想了解一下这方面的法律要求。

我个人给一家公司提供了劳务服务，获得了一笔劳务报酬。现在公司要求我提供发票，我不太清楚劳务报酬到底需不需要开发票。如果需要开，该怎么开？不开发票又会有什么后果呢？

我是一家小公司的负责人，在财务处理上有点搞不清。我们公司会请一些临时人员做项目，支付给他们的费用算劳务费。现在我想知道，这笔劳务费需不需要像正式员工工资那样计提呢？不太懂这方面的规定，希望有人能解答。

我公司最近请了几个个人为项目提供劳务服务，支付了他们劳务费。我不太清楚这笔费用在财务上该怎么记账，不知道该遵循哪些规定和流程。想了解支付给个人劳务费正确的账务处理方法是什么，需要注意些什么。

我付给个人一笔劳务费，但对方没办法给我开发票。我现在不知道该怎么处理这笔账，直接入账怕不符合规定，不处理又不行，想了解下在这种情况下按照法律规定该怎么做账。

我接了个活获得了一笔劳务费，对方让我提供发票，但我不知道这劳务费到底要不要开发票。要是不开，会不会有啥问题？要是开的话，又该怎么开呢？我想弄清楚这些情况。

我找了些人帮我完成一项工作，给他们支付了劳务费，但他们没办法给我开发票。我现在不知道该怎么把这笔劳务费入账，怕处理不好会有税务风险，也不知道符合不符合财务规定，想问问该怎么做才合适。

我给一家公司提供了劳务服务，公司支付了我一笔劳务费。现在公司要求我提供发票，我不太清楚劳务费是不是必须要开发票。所以想问问，从法律角度来看，劳务费需不需要开具发票呢？

我在一家公司工作，公司有时候会给外面的人发劳务费。我不太清楚公司在发这些劳务费时，是不是一定要取得发票呢？如果不取得发票会有什么后果？我想了解一下相关的法律规定。

我开了一家小公司，最近有一些临时项目请了外面的人来做，涉及到给他们发劳务费。但我不太清楚公司发劳务费的具体流程和要求，比如需不需要发票、要扣税吗、怎么扣之类的，希望能得到专业解答。

我公司请了专家进行项目评审，支付了一笔评审费。现在财务在处理这笔费用时，我有点拿不准是否需要让专家提供发票。不清楚在法律规定上，支出专家评审费到底需不需要发票来作为入账和税务处理的依据，希望了解相关规定。

我公司收到了一张劳务费发票，不太清楚在这种情况下，我们公司有没有义务帮对方代缴个人所得税。不知道税法上对此是怎么规定的，所以想问问收到劳务费发票到底需不需要代缴个税呢？

我找了个个人帮我做项目，给了他一笔劳务费，他说没办法给我开发票。我就想问问，这笔劳务费在财务上要是没有发票的话，能不能正常入账处理啊？会不会有什么法律风险？

我公司找了一些临时人员做项目，支付了劳务费，但对方没办法提供发票。我想知道这种情况下，这笔劳务费能不能入账呢？如果不能入账，公司的成本支出就没办法正常体现；如果能入账，又该怎么操作才符合法律规定呢？

我请了一些临时工干活，现在要给他们结算工钱，有人说不用开发票，有人说必须开。我不太清楚到底需不需要开发票，想了解下临时用工在法律上对于开发票是怎么规定的，不开发票会有什么后果吗？