人事人员需要购买社保吗？

从法律角度来看，人事人员是需要购买社保的。社保，也就是社会保险，是国家为了保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助而建立的一种社会保障制度。

《中华人民共和国劳动法》第七十二条明确规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。这意味着，只要劳动者与用人单位建立了劳动关系，用人单位就有义务为其缴纳社保，无论该劳动者从事何种岗位，包括人事岗位。

《中华人民共和国社会保险法》第五十八条也规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

所以，不管是人事人员，还是公司的其他员工，只要与公司存在劳动关系，公司都必须按照法律规定为其购买社保。如果用人单位不为员工购买社保，员工有权要求用人单位补缴。若用人单位拒绝，员工可以向劳动监察部门投诉，或者通过劳动仲裁等法律途径来维护自己的合法权益。