事业单位会将超额绩效算入公积金吗？

我在一家自收自支事业单位工作，不太清楚公积金缴存基数是怎么确定的。每个月工资构成还挺复杂，有基本工资、绩效奖金啥的。我就想知道单位到底该按照什么标准来给我缴存公积金，这个基数包不包含奖金之类的收入呢？

我在机关单位工作，每个月都有考核绩效。现在我不太清楚，在计算公积金缴存基数的时候，考核绩效这部分要不要算进去。我想知道这方面的规定到底是怎样的，毕竟这关系到我的公积金缴存金额，所以想了解一下。

我在一家事业单位工作，对公积金缴纳基数不太清楚。每月工资里都扣公积金，但不知道具体是按什么标准扣的。想了解下事业单位公积金缴纳基数的规定，比如是按基本工资，还是包括其他补贴之类的，有没有相关的政策依据呢？

我在国企工作，最近了解到公积金基数计算的事儿。我想知道，我们的年终奖会不会算进公积金基数里呢？这关系到我的公积金缴纳金额，所以特别想搞清楚，希望能有专业人士给我讲讲。

我每个月除了基本工资，还有一笔奖金收入。最近在了解公积金的相关政策，不太清楚我拿到的奖金部分要不要算进公积金的缴存基数里。想问下从法律规定上来说，奖金需不需要计入公积金呢？

我是事业编人员，一直不太清楚公积金的具体数额。每月工资里都会扣公积金，但不知道这个金额是怎么算的，也不清楚一个月大概应该有多少。想了解下事业编公积金数额的计算方式和一般范围是怎样的。

我在一家事业单位工作，对公积金缴存基数不太清楚。工资里每个月都扣公积金，但不知道这个扣除的基数是怎么确定的，是按照基本工资，还是包含了奖金、补贴这些呢？想了解下相关的规定。

我在一家事业单位工作，对公积金这块不太清楚。想知道事业单位公积金每月一般是怎么算的，大概能有多少，这对我规划生活开支挺重要的，所以想了解一下相关情况。

我每个月工资里有一部分是绩效工资，数额还不低。现在我想了解下，在计算社保缴费基数的时候，绩效工资算不算在内呢？这关系到我社保缴纳的金额，所以挺想弄清楚的。

我每月工资里除了基本工资，还有奖金。我不太清楚在计算公积金基数的时候，奖金这部分要不要算进去。毕竟这关系到我公积金缴纳的数额，想了解一下奖金到底算不算公积金基数呢？

我在一家事业单位工作，单位说要把超额绩效纳入公积金缴费基数。我不太清楚这样合不合理，也不知道有没有相关的法律规定支持。想了解下事业单位到底可不可以这么做，这样做是否符合法律要求呢？

我想弄清楚公积金在工资构成里的性质。我每个月工资有基本工资和绩效，不太确定公积金是单独算的，还是算在绩效部分里。想知道从法律角度，公积金到底算不算绩效的一部分呢？

我是一名事业单位的工作人员，对公积金缴纳这块不太清楚。想了解下事业单位人员公积金缴纳标准到底是怎样规定的，是按照什么基数和比例来交的，这直接关系到我的切身利益，希望能得到详细解答。

我每个月除了固定工资，还有奖金收入。我不太清楚在计算公积金基数的时候，奖金这部分会不会算进去。想了解一下奖金到底会不会影响公积金的基数，有没有相关的法律规定呢？

我想了解下住房公积金基数的构成。我工资里有绩效部分，不知道在计算住房公积金基数时，绩效这部分包不包含在内呢？想弄清楚这个问题，好知道自己公积金的缴纳情况是否合理。

我想了解下公积金缴存基数的确定标准。我每个月工资里有基础工资、绩效奖金等好几部分，我不太清楚公积金缴存基数到底怎么算，它是只看基础工资，还是把其他部分也包含进去呢？

我是一名事业单位人员，单位发了超额绩效，但我发现公积金缴纳基数里好像没算这个超额绩效。我不太清楚按规定这超额绩效应不应该纳入公积金缴纳基数，想了解下相关法律规定。

我是事业编制人员，一直不太清楚住房公积金基数是怎么算出来的。每个月工资构成还挺复杂的，有基本工资、绩效等，我想知道具体是依据哪些工资项目来计算公积金基数的，有没有什么计算公式或者标准呢？

我在事业单位工作，对住房公积金的缴纳金额不太清楚。想知道事业单位每个月的住房公积金具体是怎么算的，大概会有多少钱，有没有相关的法律规定呢？

我在事业单位工作，最近发现工资条上的缴存基数和我的实际工资好像不太一样。我不太明白这两者之间到底有什么关系，是怎么计算的呢？会不会存在单位少缴的情况？希望能了解一下相关的法律规定和实际的关系。