question-icon 临时工的工资需要申报个税吗?

我请了个临时工帮我做些杂活,给他支付了工资。现在不太清楚这部分工资需不需要申报个税。如果要申报,该怎么操作;如果不用申报,又有什么依据呢?希望了解一下相关法律规定。
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  • #临时工个税
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在我国,临时工的工资是否要申报个税,需要根据具体情况来判断。 首先,我们要理解“临时工”在法律上其实并不是一个明确的概念,在税务处理上,主要看临时工与单位之间的关系是劳动关系还是劳务关系。 如果临时工与单位签订了劳动合同,存在雇佣与被雇佣关系,那么临时工取得的收入应按照“工资、薪金所得”来缴纳个人所得税。依据《中华人民共和国个人所得税法》第二条规定,工资、薪金所得应当缴纳个人所得税。单位作为扣缴义务人,需要按照规定为临时工进行全员全额扣缴申报。一般来说,单位会在发放工资时,按照累计预扣法计算预扣税款,并按月办理扣缴申报。比如,每月工资收入减除费用5000元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额,再根据对应的税率计算应纳税额。 如果临时工与单位不存在雇佣关系,只是单纯提供劳务,那么其取得的收入应按照“劳务报酬所得”缴纳个人所得税。同样依据《中华人民共和国个人所得税法》第二条,劳务报酬所得也属于应纳税所得。支付劳务报酬的单位或个人为扣缴义务人,应按次或者按月预扣预缴税款。劳务报酬所得每次收入不超过四千元的,减除费用按八百元计算;每次收入四千元以上的,减除费用按收入的百分之二十计算,以每次收入额为预扣预缴应纳税所得额,适用个人所得税预扣率表二计算应预扣预缴税额。年度终了后,临时工需要将劳务报酬所得和其他综合所得合并,进行个人所得税的汇算清缴。

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