税前工资是否包括公积金？

税前工资通常是指员工在缴纳个人所得税以及各项社保、公积金等费用之前所获得的工资收入。一般来说，税前工资是包含个人应缴纳的公积金部分的。

我们来解释一下相关概念。公积金是一种住房保障制度，由员工和单位按照一定比例共同缴存，缴存的公积金会存入员工的公积金账户，可用于购房、租房等相关住房支出。个人缴纳的公积金部分是从工资里扣除的，而这个扣除是在计算个人所得税之前进行的。

依据《中华人民共和国个人所得税法》第六条规定，居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。这里所说的专项扣除，就包括居民个人按照国家规定的范围和标准缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险费和住房公积金等。也就是说，在计算应纳税所得额时，个人缴纳的公积金是从税前工资中扣除的，这也从侧面说明了税前工资是包含公积金的。所以，在实际操作中，公司计算的税前工资包含了个人应缴纳的公积金金额，在发放工资时再从这个金额里扣除公积金个人缴纳部分。