税收是否优先于行政相对人所欠的职工工资？

税收和行政相对人所欠职工工资的优先顺序问题，需要依据相关法律规定来判断。

《中华人民共和国税收征收管理法》第四十五条规定，税务机关征收税款，税收优先于无担保债权，法律另有规定的除外；纳税人欠缴的税款发生在纳税人以其财产设定抵押、质押或者纳税人的财产被留置之前的，税收应当先于抵押权、质权、留置权执行。纳税人欠缴税款，同时又被行政机关决定处以罚款、没收违法所得的，税收优先于罚款、没收违法所得。然而，这里并没有明确提及税收与职工工资的优先顺序。

而《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；（三）普通破产债权。这表明，在企业破产的情况下，职工工资的清偿顺序是优先于税收的。

所以，一般来说，在企业进入破产程序时，职工工资优先于税收得到清偿。但在非破产的情况下，目前法律没有明确的规定税收和职工工资谁优先，实践中需要综合各种因素进行判断和处理。