职务侵占罪构成犯罪的要件是什么？

职务侵占罪，简单来讲，就是公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的犯罪行为。下面为你详细介绍其构成犯罪的要件。

首先是主体要件。职务侵占罪的主体是特殊主体，即公司、企业或者其他单位的人员。这里的公司，是指依照公司法在中国境内设立的有限责任公司和股份有限公司；企业，是指除上述公司以外的其他依法设立的以营利为目的的经济组织；其他单位，是指除公司、企业之外的其他社会组织。例如，普通的私营企业员工、国有企业的非国家工作人员等都可能成为该罪的主体。不过，如果是国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有职务侵占行为的，依照贪污罪的规定定罪处罚，这在《中华人民共和国刑法》第九十三条有相关规定。

其次是主观要件。行为人在主观方面是直接故意，并且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的。也就是说，行为人明知自己的行为会侵犯单位的财产所有权，还希望这种结果发生。比如，员工甲故意将公司的货款私自截留，用于自己的个人消费，这就体现了其主观上非法占有的故意。

然后是客体要件。职务侵占罪侵犯的客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。这里的财产包括动产和不动产，有形财产和无形财产等。公司、企业或其他单位对其财产享有占有、使用、收益和处分的权利，而职务侵占行为正是对这种权利的侵犯。例如，员工乙将公司的一台价值较高的设备偷偷卖掉，这就侵犯了公司对该设备的所有权。

最后是客观要件。在客观方面表现为利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。“利用职务上的便利”是指利用自己在职务上所具有的主管、管理或者经手本单位财物的方便条件。比如，财务人员利用自己掌管公司财务的便利，挪用公司资金；销售人员利用自己负责收取货款的便利，将货款据为己有等。关于“数额较大”，根据相关司法解释，职务侵占数额在三万元以上的，应当认定为“数额较大”。《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。