员工犯诈骗罪量刑是多少天？

诈骗罪是指以非法占有为目的，用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取数额较大的公私财物的行为。对于员工犯诈骗罪的量刑，并不是简单地以“天”来衡量，而是依据犯罪情节、诈骗金额等因素，以“年”或“月”为单位判处刑罚。

根据《中华人民共和国刑法》第二百六十六条规定，诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

这里的“数额较大”“数额巨大”“数额特别巨大”在不同地区有不同的标准。一般来说，诈骗公私财物价值三千元至一万元以上属于“数额较大”；三万元至十万元以上属于“数额巨大”；五十万元以上的属于“数额特别巨大”。此外，法院在量刑时还会考虑其他情节，比如犯罪嫌疑人是否有自首、立功、退赃退赔等从轻或者减轻处罚的情节，或者是否属于累犯等从重处罚的情节。例如，如果员工诈骗后主动投案自首，如实供述自己的罪行，根据法律规定，可以从轻或者减轻处罚。如果犯罪较轻的，还可以免除处罚。如果员工在案发后积极退赃退赔，取得被害人谅解，也可能会对量刑产生有利影响。