职工社保和灵活就业社保哪个退休金更高？

要判断职工社保和灵活就业社保哪个退休金更高，需要先了解这两种社保的基本概念以及退休金的计算方式。

职工社保是企业为在职员工缴纳的社会保险，包含了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。而灵活就业社保则是针对没有固定工作单位的人员提供的社保形式，一般只包含养老保险和医疗保险。

退休金的高低主要取决于多个因素，包括缴费基数、缴费年限、个人账户累计金额以及当地的社会平均工资等。根据《中华人民共和国社会保险法》第十五条规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

如果在相同的缴费基数、缴费年限等条件下，职工社保和灵活就业社保的退休金理论上是一样的。因为它们都遵循相同的养老金计发办法。然而，在实际情况中，由于职工社保通常是由企业和职工共同缴纳，企业承担了大部分的缴费比例，职工个人缴费压力相对较小，有可能会选择较高的缴费基数。而灵活就业人员需要自己承担全部的缴费金额，可能会选择较低的缴费基数。在这种情况下，职工社保退休后可能会拿到更高的退休金。

但如果灵活就业人员经济条件允许，选择了较高的缴费基数并且缴费年限较长，其退休金也可能会高于职工社保。所以，不能简单地说职工社保和灵活就业社保哪个退休金更高，要结合具体的缴费情况来判断。