就业年龄是按照年份还是生日来确定呢？

我家孩子今年16岁，想出去找份工作锻炼下自己，但又担心年龄小不符合规定。想知道16岁在法律上到底算不算成年，能不能参加工作，如果可以工作的话，又有哪些具体的限制呢？

我现在已经参加工作了，但不确定自己是否还算应届生。我和公司签了劳动合同，也拿到了学位证书，想知道这种情况下按照法律规定是否还能被认定为应届生，具体的判断标准是什么。

公司新招了一批员工，其中有部分未满18岁，不清楚这是否属于童工范畴。想了解具体法律上对于童工年龄是如何界定的，以及对于使用童工和未成年工分别有哪些规定。

我试用期离职后，想再找工作，有些单位要求是应届生。我不太清楚自己这种情况还算不算应届生，想知道具体怎么界定的，不同情况会不会有不同结果。

我最近找工作，有些公司对年龄卡得比较严，我不太清楚签劳动合同在年龄方面具体有啥要求。像我这种情况能不能签劳动合同呢？想了解下具体的年龄界限以及相关规定。

我最近在找工作，看到有些单位在招聘，我刚满18岁，就有点担心自己是不是还属于童工范畴，单位招我会不会不合法。我就想弄清楚，18岁到底还算不算童工呀，单位招用18岁的人在法律上是怎么规定的呢？

我最近在找工作，看到有个地方招15岁的人，我有点疑惑，不太清楚到底多少岁算童工。我就想弄明白，从法律规定上来说，到底多大年龄属于童工呢？想了解下准确的法律界限。

我是一名大学生，现在正在考虑找实习，但又担心实习后就不算应届生了，会错过一些只招应届生的工作机会。想问问实习之后到底还算不算应届生啊，希望能详细了解一下判断标准和相关规定。

我刚满16岁就出来打工了，不知道自己算不算童工。而且我想了解下，从开始工作到现在这段时间，工龄是怎么计算的呢？这对我之后的一些权益可能有影响，所以很想弄清楚。

我对周岁的计算有点迷糊，不知道在法律层面，生日当天到底算不算周岁。比如我的生日是5月1日，在今年5月1日这天，我算满周岁了吗？我想了解下法律对此是怎么规定的。

我想找工作，但不太清楚劳动法规定可以参加工作的法定年龄是多少。我自己还是个未成年人，不知道现在能不能去打工，想了解一下这个法定年龄的具体规定，免得不小心违反法律。

我想出去工作，但不太清楚中国法律规定的可以工作的年龄是多少。我现在还未成年，不知道能不能去打工，也怕万一违法了。所以想了解下，中国法律对于工作年龄到底是怎么规定的，我这个年纪能不能合法工作呢？

我在处理一些涉及年龄的法律事务时，搞不清法律上到底是按周岁还是虚岁来算年龄。比如在刑事责任年龄、民事行为能力这些方面，到底依据哪个年龄计算很让我困惑，希望能得到专业解答。

我之前有过一段实习经历，现在找了份新工作，涉及到工作年限的计算。我想知道，工作年限的开始时间能不能把之前实习的时间也算进去呢？不太清楚相关规定，希望有人能解答一下。

我想去打工赚钱，但不知道自己符不符合法定的就业年龄。我想了解一下，在咱们国家，劳动者法定就业年龄是怎么规定的呀？有没有年龄上限呢？

我在处理一些涉及年龄相关的法律事务时，不太清楚民法典里对于年龄认定是怎么规定的。比如在一些民事行为的效力判断上，年龄起着关键作用，我想确切了解民法典中年龄认定的具体规则和依据，不知道有没有明确的条文可以参考。

我有点搞不清楚法定成年的日期算法。我身份证上的出生日期是一个日期，但实际出生时间可能有出入。我想知道，在法律上认定成年，是严格按照身份证上的日期来算，还是有其他规定呢？我就怕在一些涉及成年权益的事情上出问题。

我打算报考辅警，但是对年龄计算方式不太清楚。我知道虚岁和周岁不一样，不知道辅警考试是按照哪个来算。要是算错了，怕到时候因为年龄不符合要求不能报考，所以想问问到底是按虚岁还是周岁算呢？

我找了份工作，单位没给我买社保。我现在有点纠结，不知道自己还算不算应届生。因为之后还有一些考试和招聘明确要求是应届生身份才能报名，所以想弄清楚工作但没买社保这种情况，到底还能不能算应届生。

我在处理一些涉及年龄的法律事务时，不太清楚法律上对于虚岁是如何计算的。比如在一些权益的界定或者责任的划分上，虚岁的计算可能会有影响。我想知道法律上虚岁计算有没有明确的标准和方法。