企业退休人员病逝后抚恤金是怎样规定的？

企业退休人员病逝后抚恤金是给予其家属的一种经济补偿，用以缓解因亲人离世带来的经济压力。这一制度体现了国家和社会对退休人员及其家属的关怀。

关于抚恤金的规定，依据《中华人民共和国社会保险法》第十七条明确规定，参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。

在具体标准方面，各地存在差异。通常会结合当地的经济发展水平、工资水平以及相关政策来确定。有些地区是按照退休人员生前最后一个月基本养老金的一定倍数发放，倍数可能为6倍、9倍等；还有些地区会综合考虑当地上一年度城镇居民月人均可支配收入等因素。

一般来说，申请抚恤金需要满足一定条件。遗属需为退休人员的直系亲属，如配偶、子女、父母等。办理抚恤金申领手续时，遗属通常要准备好相关材料，像死亡证明、亲属关系证明、本人身份证等，然后前往当地社保经办机构提出申请。社保经办机构在审核材料无误后，会按照规定发放抚恤金。

所以，企业退休人员病逝后，其遗属应及时了解当地的具体政策和要求，准备好相关材料，到社保经办机构办理抚恤金申领手续，以保障自身权益。