高温作业7小时后猝死，职工能认定为工伤吗

我想了解一下高温作业7小时后猝死这种情况。我身边有类似的事情发生，家属都很悲痛，现在就想知道从法律角度看，这种能不能认定成工伤啊，认定的标准和流程是怎样的，对后续处理特别关键，所以想搞清楚。
张凯执业律师
已帮助 867 人解决法律问题

高温作业7小时后猝死，职工能否认定为工伤，需要根据具体情况判断。


首先来解释一下工伤认定这个概念，简单说就是劳动行政部门依据法律的授权，对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。通俗讲，就是确定职工受的伤或者出现的状况能不能按照工伤来处理。


根据《工伤保险条例》第十五条第（一）项规定：“在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的”，视同工伤。在高温作业7小时后猝死这种情况，如果是在工作时间和工作岗位上突然发病然后猝死，或者发病后在48小时之内经抢救无效死亡，那么就可以视同工伤。这里强调“工作时间”和“工作岗位”这两个关键要素。例如职工在高温车间正常作业过程中突然晕倒猝死，或者被紧急送医但在48小时内离世，这种情况大概率会被认定为工伤。


但要是职工在高温作业7小时结束后，已经离开了工作岗位，比如回到宿舍、家中后才猝死，通常情况下很难认定为工伤，除非能够证明该猝死与工作有直接关联，例如是因为高温作业导致的职业病危害等特殊情况。


另外，如果职工是因犯罪或者违反治安管理伤亡的、醉酒导致伤亡的、自残或者自杀的等情况导致的猝死，即使满足上述时间和岗位条件，也不能认定为工伤。


总之，高温作业7小时后猝死能否认定为工伤，关键在于是否符合法律规定的条件以及能否提供充分的证据来证明与工作的关联性。相关概念：工伤认定 视同工伤 工作时间 工作岗位 突发疾病

相关问题

为您推荐20个相关问题

高温作业7小时后猝死，职工能认定为工伤吗

我想了解一下关于工伤认定这方面的问题。我有个亲戚在高温环境下连续作业了7个小时，结束工作后不久就突然猝死了。现在家属都很悲痛，也想知道这种情况能不能认定为工伤，想清楚了解认定的标准和依据是怎样的。

高温中暑超48小时死亡算工伤吗

我在高温环境下工作，最近听闻有同事中暑后超过48小时死亡，家属想认定工伤但不太清楚相关规定。我也担心自己在这样的环境工作有风险，所以想了解高温中暑超48小时死亡到底能不能算工伤，认定的具体依据和流程是什么 。

软件工程师连续加班后猝死的情况，是否能被认定为工伤呢？

我了解到有软件工程师连续加班后不幸猝死的案例，想知道这种情况在法律上具体是怎么认定的。比如加班这个因素在认定中占比如何，还有认定工伤需要满足哪些确切条件等，希望能得到专业的解答。

在工作岗位上发病，24小时内死亡算不算工伤？

我朋友的亲人在工作岗位上突然发病了，之后没多久就去世了，从发病到死亡没超过24小时。现在家人想知道这种情况能不能认定为工伤，具体的认定标准和相关法律规定是怎样的。

农民工工作时间发病到工地宿舍猝死，是否属于工伤？

我是一名农民工，在工地干活时突然发病，之后回到宿舍就不幸猝死了。我想知道这种情况能不能被认定为工伤，要是能认定的话后续赔偿等问题也好有个依据。

长时间高强度工作后休息猝死可以报工伤吗？

我朋友在公司长时间高强度工作后，回家休息时突然猝死了。现在家人很困惑，不知道这种情况能不能报工伤。想了解具体的判断标准，以及需要准备哪些材料来申请。

突发疾病死亡，工伤认定应强调什么？

我在单位工作时，有同事突然发病去世了。家属想认定工伤，可又不太清楚具体该强调哪些方面。想了解在这种情况下，认定工伤到底要着重关注什么，认定的具体标准和关键因素有哪些，希望能得到详细的解答。

下班后2小时内猝死算工伤吗？为什么？

我朋友最近遇到了一件烦心事，他公司有个同事下班后2小时内突然猝死了，大家都在讨论这算不算工伤，想了解下具体的判断依据，以及相关法律是怎么规定的。

在单位食堂吃晚饭时猝死属于工伤吗

我想了解一下，如果员工在单位食堂吃晚饭的时候突然猝死了，这种情况能不能算工伤呢？就正常在单位下班后去食堂吃饭，结果突然不行了，我想知道这在法律上是怎么认定的，能不能获得工伤赔偿之类的。

家属放弃治疗导致员工48小时内死亡是否属于工伤？

我想了解一下关于工伤认定这方面的问题。我单位有个员工在上班时突然晕倒被送医，结果家属在48小时内放弃治疗，员工很快就去世了。现在对于这能不能算工伤大家有争议，我就想弄清楚这种情况到底属不属于工伤 。

员工在上班时突发疾病，在48小时内抢救无效死亡算工伤吗？

我公司有位员工在上班时突然生病了，送医抢救后在48小时内不幸去世了。现在公司和家属对于这种情况是否能认定为工伤存在争议，想了解下具体的判定标准和相关法律规定。

因工作原因受言语刺激诱发疾病死亡能被认定为工伤吗

我想了解下，如果在工作里因为工作上的事儿，被同事言语刺激，后来诱发疾病去世了，这种情况能不能认定是工伤啊？我就想搞清楚这种情况到底符不符合工伤认定的标准，想知道有哪些需要考虑的地方。

值夜班发病死亡算工伤吗

我想咨询下值夜班发病死亡的情况。我亲戚值夜班的时候突然发病，情况很危急，最后没抢救过来。我就想知道这种在值夜班时发病然后死亡的，能不能认定为工伤呢？主要想弄清楚认定工伤的标准和条件。

加班猝死是否能获得工伤赔偿？

最近公司加班频繁，有同事在加班后不幸猝死。大家都很关心这种情况下能否获得工伤赔偿，具体赔偿标准又是怎样的，以及公司在此事件中需要承担哪些责任。希望能得到专业的解答。

上班发病请假回家48小时内死亡是否属于工伤？

在上班的时候感觉身体不舒服，向公司请假后就回家了，结果在48小时内不幸去世。想知道这种情况能不能被认定为工伤啊？主要就是想了解下认定工伤的具体标准和流程这些方面的信息。

加班后猝死算工伤吗？

最近公司加班频繁，同事加班后突然猝死了，大家都很担心这种情况是否能被认定为工伤。具体想了解加班后猝死认定工伤的标准，以及相关法律依据是什么。

在无存活可能的情形下，家属坚持抢救致职工在48小时外死亡，这种情况能否被视同工伤呢？

最近遇到一个案例，职工突发疾病，医院已判断无存活可能，但家属坚持抢救，最终职工在48小时后死亡。现在想了解这种情况下，从法律角度看，是否能将该职工的死亡视同工伤，具体的判定标准和依据是什么。

上班途中突发疾病死亡算不算工伤？

我有个朋友，在上班途中突然发病然后不幸去世了。现在他的家属对于这种情况是否能认定为工伤存在疑惑，想知道具体的法律规定是怎样的，以及需要满足哪些条件才能认定工伤。

在值班时间突发疾病，四天后死亡算不算工伤？

我朋友在值班时突然发病了，送去医院治疗，可惜四天后还是去世了。我们都很痛心，也想知道这种情况能不能被认定为工伤，具体的认定标准和相关规定是怎样的。

上班路上猝死算工伤吗？

我朋友前几天在上班路上突然就猝死了，他家人现在很困惑，不知道这种情况能不能认定为工伤。想了解一下具体的法律规定，以及相关的认定标准是什么。