足踝骨折的工伤期限是多长时间？

足踝骨折涉及的工伤期限有不同方面。

首先是工伤认定期限：工伤职工或者其近亲属提出工伤认定申请的时间是1年；用人单位提出工伤认定申请的时间是30日。《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可适当延长。若用人单位未按规定提出申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

其次是劳动能力鉴定期限：设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当自收到申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。依据《工伤保险条例》第二十五条，设区的市级劳动能力鉴定委员会会从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见，委员会再根据该意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论，必要时还可委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。

另外，关于工伤休假期限：骨折工伤休假时间规定一般在十二个月之内，具体时长根据具体伤情确定；如果伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，这个期限可以适当延长，但延长不得超过12个月 。工伤休养时间通常按治疗工伤医疗机构书面证明确认，满一年的由劳动能力鉴定委员会确认。

相关概念：

工伤认定：是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。

劳动能力鉴定：是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。