怎么投诉公司不交社保？
我在一家公司上班，公司一直不给我交社保。我觉得这损害了我的权益，可又不知道该怎么去投诉。我想了解下 投诉公司不交社保具体有哪些途径和流程，需要准备些什么材料，希望得到专业的解答。
张凯执业律师
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公司不给员工缴纳社保是一种违反法律规定的行为，员工有权进行投诉来维护自己的合法权益。下面为你详细介绍投诉的途径、流程以及所需材料。
投诉途径主要有以下几种。第一，可以向当地的社会保险行政部门投诉。这是专门负责社会保险管理的政府部门，他们有权力和职责对公司的社保缴纳情况进行监督和管理。第二，也可以向劳动监察部门投诉。劳动监察部门是维护劳动者权益的重要机构，对于公司不交社保这种侵害劳动者权益的行为，他们会依法进行处理。
投诉的流程如下。首先，要收集相关证据，这些证据能够证明你和公司之间存在劳动关系，以及公司没有为你缴纳社保的事实。常见的证据包括劳动合同、工资条、工作证、考勤记录等。然后，你可以通过线上或者线下的方式进行投诉。线上可以登录当地社保部门或劳动监察部门的官方网站，按照指引填写投诉表格并上传证据；线下则需要前往这些部门的办公地点，提交书面的投诉材料。
根据《中华人民共和国社会保险法》第八十四条规定，用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。第八十六条规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的 滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。所以，你完全有法律依据来维护自己的权益。