怎样讨回老板拖欠的工钱？

当遭遇老板拖欠工钱的情况时，以下几种途径可以帮助您讨回工钱。

首先，可以尝试与老板协商解决。协商是解决问题最直接的方式，您可以心平气和地与老板沟通，了解他拖欠工钱的原因，并要求他给出支付工钱的具体时间。这种方式成本低、效率高，若能协商成功，双方都省时省力。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。这明确了老板支付工资的法定义务。

如果协商不成，您可以向劳动监察部门投诉。劳动监察部门是负责监督用人单位遵守劳动法律法规情况的政府部门。您可以准备好相关证据，如劳动合同、工作证、工资条、考勤记录等，到当地劳动监察部门进行投诉。劳动监察部门会对您的投诉进行调查，并根据调查结果责令老板支付拖欠的工钱。依据《劳动保障监察条例》第九条规定，任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。

还可以申请劳动仲裁。劳动仲裁是一种准司法程序，由劳动争议仲裁委员会对劳动争议进行居中公断与裁决。您需要在规定的时间内，向当地劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请，并提供相关证据。仲裁委员会受理后，会安排开庭审理，并作出裁决。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条规定，发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

若对仲裁结果不满意，您可以向人民法院提起诉讼。法院会对案件进行审理，并依法作出判决。判决生效后，如果老板仍不支付工钱，您可以申请强制执行。《中华人民共和国民事诉讼法》规定，发生法律效力的民事判决、裁定，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行。