职务侵占犯罪怎么处罚？

职务侵占犯罪，指的是公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。通俗来讲，就是这些单位里的人，借助自己工作的便利条件，把单位的东西变成自己的，而且达到了一定的金额标准。

依据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

这里的“数额较大”“数额巨大”“数额特别巨大”的标准，根据相关司法解释确定。一般来说，职务侵占数额在三万元以上不满一百万元的，认定为“数额较大”；职务侵占数额在一百万元以上不满一千五百万元的，认定为“数额巨大”；职务侵占数额在一千五百万元以上的，认定为“数额特别巨大”。

在司法实践中，法院在量刑时，还会综合考虑各种因素，比如犯罪嫌疑人的认罪态度、是否积极退赃退赔、是否有自首、立功等情节。如果犯罪嫌疑人在案发后主动退还侵占的财物，或者有自首情节，法院在量刑时可能会从轻处罚。相反，如果犯罪情节恶劣，比如多次实施职务侵占行为，或者造成单位重大损失等，法院可能会从重处罚。