上班途中受伤如何报工伤？
我在上班路上不小心受伤了，不知道这种情况能不能报工伤，也不清楚具体的申报流程是怎样的。我想知道需要准备什么材料，向哪个部门申报，申报的时间有没有限制，希望能了解这些具体方面的信息。
张凯执业律师
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上班途中受伤报工伤，需要先明白是否符合认定为工伤的条件，以及具体的申报流程和所需材料。
首先，根据《工伤保险条例》第十四条第六项规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。也就是说，要是在上班途中因自己承担主要责任的事故受伤，一般不能认定为工伤；而若是受到非本人主要责任的交通事故等伤害，就具备认定工伤的基本条件。
其次，关于申报流程。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。如果用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
然后，申报时需要准备相关材料。提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料；（三）医疗机构诊断证明书、诊断病历等医疗诊断证明或者职业病诊断证明书、职业病诊断鉴定书。工伤认定申请表应当 包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
总之，上班途中受伤报工伤有严格的法律规定和流程，要及时按照要求办理，以保障自己的合法权益。