企业年金辞职后就白交了吗？

企业年金是企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自主建立的补充养老保险制度。简单来说，就是企业和员工一起额外存一笔钱，等员工退休后能多领一份养老金。

从法律规定来看，根据《企业年金办法》第十九条，职工企业年金个人账户中个人缴费及其投资收益自始归属于职工个人。这意味着，你自己交的那部分企业年金，还有这部分钱产生的投资收益，不管什么时候，都是完全属于你的，辞职后也不会没了。

而对于企业缴费及其投资收益，企业可以与职工一方约定其自始归属于职工个人，也可以约定随着职工在本企业工作年限的增加逐步归属于职工个人，完全归属于职工个人的期限最长不超过8年。也就是说，如果企业和员工约定了归属规则，那么按照约定来。比如企业约定工作满3年，企业交的部分就归员工，那你工作满3年后辞职，企业交的那部分及其投资收益也就归你了；若没满约定年限，可能只能拿到一部分或者拿不到企业交的这部分。

所以，企业年金辞职后不一定就白交了。自己交的部分肯定是自己的，企业交的部分要根据企业的具体归属约定来确定是否能拿到手。你可以查看一下所在企业关于企业年金归属的相关规定，这样就能清楚自己辞职后企业年金的处理情况了。