劳动仲裁和诉讼是否只能二选一？

我和公司因为工资、加班等问题产生了分歧，一直协商不好。我想通过法律途径解决，但又不想走仲裁程序，怕麻烦又耗时间，就想直接去法院起诉，不知道可不可以，所以想问问劳动诉讼前是不是必须得先仲裁？

我在工作中与单位产生了一些纠纷，不太清楚是该选择劳动仲裁还是劳动诉讼来解决。想了解下它们具体在哪些方面存在区别，又有怎样的联系，好让我能根据自身情况做出合适的选择。

我和公司在工资发放、工作时长等方面产生了分歧，想通过法律途径解决。但不太清楚是不是一定要先进行劳动仲裁，才能去法院起诉。希望能了解具体的法律规定以及相关流程。

我和公司产生了劳动方面的纠纷，在考虑是通过诉讼还是仲裁来解决。不太清楚这两种方式具体有啥不同，想了解下它们在处理流程、结果效力等方面的区别，这样好决定选哪种途径来维护自己权益。

最近遇到了劳动方面的纠纷，和公司在薪资、工作时长等问题上有矛盾，想通过法律途径解决。不太清楚是不是一定要先去进行劳动仲裁才能向法院起诉，想了解这中间具体的规定和流程是怎样的。

我之前和公司有劳动纠纷，就申请了仲裁。现在仲裁结果我不太满意，想知道已经申请仲裁了，还能不能去法院诉讼解决这个事情呀？

我和别人有个纠纷，有人跟我说可以去仲裁，有人又说可以去起诉。我就想问问，这仲裁和起诉我能不能都选啊？这样是不是能多一层保障，心里也踏实点。

我和公司产生了劳动纠纷，不知道是该去申请劳动仲裁，还是直接去法院起诉。想了解下劳动仲裁和法院起诉到底有啥区别，哪个更适合解决我的劳动纠纷，在流程、效力等方面有哪些不同呢？

我被公司欠薪了，现在想维护自己权益。听说可以劳动仲裁，也能去法院处理，我就想问问，能不能两边同时进行呢？我担心只选一边，最后要不回钱，想两边都试试，不知道这样合不合法。

我和别人有个合同纠纷，有人建议我去仲裁，有人说直接诉讼就行。我就想知道，这仲裁和诉讼是不是只能选一个啊？我能不能两个都试试，哪个结果好就用哪个结果呢？

我和公司发生了劳动争议，有人说可以直接去法院起诉，可也有人说不行。我想知道在劳动争议的情况下，是不是能直接采用诉讼办法来解决呢？不太清楚具体的流程和规定。

我和公司发生了劳动争议，现在心里比较着急，就想赶紧解决这事儿。我不太懂流程，想知道能不能不经过其他步骤，直接去法院起诉公司来解决劳动争议呢？

我和公司发生了劳动纠纷，有人建议我去申请劳动仲裁，可我不太清楚劳动仲裁到底是怎么回事。我就想知道，劳动仲裁是不是和打官司一样呢？它和真正的法院诉讼有啥区别不？

我和公司发生了劳动纠纷，朋友建议我去申请劳动仲裁，但我不太确定这算不算是一种法律途径。我想知道通过劳动仲裁来解决纠纷，是不是在法律认可的方式范围内，它有没有法律效力呢？

我和公司发生了劳动纠纷，现在在考虑是走劳动仲裁还是去法院诉讼。但我不太清楚这两者之间具体有啥区别，比如在流程、费用、时间、效力这些方面。想了解一下，以便选择更适合我的解决方式。

我和公司产生了劳动纠纷，现在在考虑是申请劳动仲裁还是直接去法院诉讼。但我不太清楚这两者具体有啥区别，比如流程上、时间上、费用上，想了解一下到底选哪个方式对我更有利。

我和公司发生了劳动纠纷，朋友说要先去劳动仲裁，不能直接去法院。我不太确定是不是这样，想知道劳动纠纷处理是不是必须得先经过劳动仲裁这个程序，之后才能去法院解决呢？

我和公司发生了劳动纠纷，不知道是该去申请劳动仲裁，还是直接去法院起诉。我想了解下劳动仲裁和劳动诉讼到底有啥区别，哪个更适合我这种情况，它们在流程、时间、费用等方面有啥不同呢？

我和公司发生了劳动纠纷，打算走劳动仲裁然后可能还会去法院起诉。我就是个普通打工的，没什么钱，想问问劳动仲裁和去法院起诉这两个过程需不需要我个人出钱呀？要是费用太高我可负担不起。

我和公司发生了劳动纠纷，听说可以选择劳动仲裁或者去法院起诉。我不太清楚这两者的关系，是只能选其一，也就是所谓的或裁或审吗？我想了解一下具体的规定，免得走弯路。