劳动法规定的不能辞退员工的情形有哪些？

我在一家公司上班，最近听说公司可能会有人员调整，担心自己会被辞退。我想具体了解一下，法律上规定用人单位在哪些情况下是不能解除劳动合同的，这样心里也能踏实些。

我在公司上班，最近听说公司可能要进行人员调整，担心自己会被辞退。想具体了解一下法律上规定的，公司不能辞退员工的相关情况，这样心里也能踏实些。

我在一家公司工作，最近听到一些关于公司可能会解除劳动合同的传言，心里很担心。我想知道在哪些法定情况下，公司是绝对不能跟我解除劳动合同的呀？就想了解一下这方面的具体规定，好让自己心里有个底。

我在一家公司上班，最近听说公司可能要裁员。我比较担心自己会不会在被裁名单里，也好奇从法律角度来说，企业裁员的时候到底哪些人是不能被裁掉的呢？想了解下具体有哪些规定，心里好有个底。

我在一家公司工作了挺久，最近公司业务有变动，我有点担心会被辞退。想知道在哪些情况下被辞退，我是能获得补偿的呢？就想了解下具体的法律规定情形，心里有个底。

我在一家公司上班，最近公司氛围有点奇怪，听同事说可能会有人员变动，担心自己会被莫名辞退。所以想了解一下，公司在哪些情况下是可以单方面辞退职工的呢？想提前心里有个底，看看自己有没有类似情况。

我在一家公司工作，最近公司经营状况不太好，有传言说要裁员。我担心自己会被辞退，想了解一下在哪些情况下单位是不能辞退员工的，心里好有个底，提前做好应对准备。

我在一家公司上班，最近公司经营状况不太好，还传出可能要裁员的消息。我就挺担心的，想知道从法律角度来说，公司在哪些情况下是可以合法解除劳动合同的呢？想了解下具体的规定和情形，心里好有个底。

我在一家公司工作，最近公司氛围有点奇怪，听说可能会有人员变动。我就有点担心自己会不会被开除，想知道从法律角度来说，用人单位在哪些情况下是可以合法开除员工的呢，想提前了解心里有个底。

我在一家公司工作，最近公司效益不太好，有传闻说要裁员。我有点担心自己会不会被裁，所以想了解一下，到底在哪些情况下公司是不能裁员的呀？是有一些法律规定的特殊情形吗？想详细知道这些规定，心里好有个底。

我在一家公司工作，最近公司好像有辞退一些人的打算。我有点担心自己的情况，想知道公司辞退员工到底有哪些条件要求呀？是只要公司想就能随便辞退吗？还是有明确的法律规定，希望能详细了解下这方面的具体内容。

我在一家公司上班，最近公司好像有辞退我的打算。我不太清楚公司辞退员工有哪些规定，想知道在《劳动合同法》里，关于辞退员工具体有什么规定，公司在什么情况下可以辞退我，什么情况下不能辞退我，辞退我应该怎么补偿我这些方面的内容。

我在一家公司上班，最近感觉公司对我态度不太好，担心会被违法解除劳动合同。我想了解下，单位违法解除劳动合同具体有哪些情形呢？这样我心里也能有个底，知道遇到什么情况可以维护自己权益。

我在公司工作有段时间了，最近公司说要辞退我。我不太清楚按照劳动法，公司辞退员工应该怎么补偿。我想知道补偿的标准是什么，是按工作年限算，还是有其他的计算方式，希望能了解清楚自己应得的权益。

我在一家公司上班，最近公司好像有裁员的打算。我担心自己会被裁掉，想了解一下法律规定中，哪些情形下公司是不得解除与员工的劳动关系的，这样心里也能有个底。

我在公司工作一段时间了，最近公司说要辞退我。我不太清楚按照劳动法，公司辞退员工应该给什么样的补偿。想了解下具体的补偿标准和计算方式，还有在什么情况下能拿到补偿，什么情况拿不到，希望得到专业解答。

我在一家公司上班，最近感觉公司好像有辞退我的意思。我想了解下劳动法里对于辞退员工是怎么规定的，这样心里能有个底，也知道自己的权益和公司的做法合不合法。不知道在什么情况下公司能辞退我，什么情况下不能辞退，辞退后又该怎么补偿我。

我在一家公司工作，最近公司好像有辞退员工的打算，我有点担心自己会被辞退。我想了解下现在劳动法对于员工辞退的最新规定，比如什么情况下公司能合法辞退我，什么情况辞退我需要给补偿之类的。

我在一家公司上班，最近公司说要开除我。我想知道劳动法对于开除员工有啥规定，公司开除我应该怎么赔偿我。我工作挺努力的，也没犯啥大错，就怕公司随便找个理由开除我还不给赔偿，所以想了解下相关法律情况。

我在一家公司上班，最近公司有辞退我的意思。我想了解下劳动法对于辞退员工到底有哪些规定，这样心里能有个底，知道公司要是辞退我，合不合法，我又能争取到哪些权益。