职务侵占罪量刑标准的最新规定是什么？

职务侵占罪，简单来说，就是公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，把本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。

根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

这里的“数额较大”“数额巨大”“数额特别巨大”是量刑的重要参考标准。根据相关司法解释，职务侵占数额在三万元以上的，应当认定为“数额较大”；职务侵占数额在一百万元以上的，应当认定为“数额巨大” 。不过对于“数额特别巨大”目前并没有明确统一的标准，各地可能会结合本地实际情况，在司法实践中做出相应判断。

在司法实践中，具体量刑时还会考虑多种因素。比如侵占行为的手段、是否有自首、立功、退赃退赔等情节。如果犯罪嫌疑人有自首情节，根据法律规定，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。如果积极退赃退赔，法院在量刑时也会酌情从轻考虑。此外，犯罪行为给单位造成的损失大小、社会影响程度等，也会对最终的量刑产生影响。