陪护假期的最新规定是怎样的?
我家里老人最近生病住院了,我想请假去陪护,但不太清楚现在陪护假期的规定。不知道能请多久,需要满足什么条件,单位会不会批准。所以想了解下最新的陪护假期规定到底是怎样的。
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陪护假,也被叫做护理假,是指职工在其配偶、父母等亲属生病住院需要照料时,单位给予的一定时间去照顾陪伴他们的假期。这一假期主要是为了保障职工能够更好地履行家庭责任,关心照顾家人。 目前,我国并没有统一的陪护假法律规定,相关规定主要散见于各地的人口与计划生育条例等地方性法规中。比如《北京市人口与计划生育条例》规定,独生子女父母需要护理的,独生子女每年获得累计不超过十个工作日的护理假。《四川省人口与计划生育条例》规定,老年人患病住院期间,独生子女每年累计不超过十五日的护理照料时间,非独生子女每年累计不超过七日。 陪护假的天数、适用条件等在不同地区存在较大差异。适用条件一般与职工是否为独生子女、被照料人是否达到一定年龄、是否患病住院等因素相关。而且有些地区规定,享受陪护假需要提供相关证明材料,例如亲属的住院证明等。 如果职工符合当地陪护假规定,向单位提出申请却遭到拒绝,职工可以和单位友好协商,说明情况和依据的法规;协商不成的话,可以向当地的劳动监察部门反映,请求他们介入处理。

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