关于故意辞退有哪些法律规定？

我在公司兢兢业业工作，最近却听闻公司好像要辞退一些员工，心里很不安。我就想知道，公司到底有没有权力随便辞退员工呢？具体在哪些情况下公司辞退员工是合法的，哪些又是不合法的呢？

我在公司兢兢业业工作，可最近听说公司好像想辞退一些员工，心里很不安。我就想知道，公司到底有没有权力随意辞退员工呀？具体在哪些情况下公司辞退员工是合法的呢？

我在公司工作一段时间后，突然被公司辞退了，心里很不服气，感觉公司辞退我没有道理。我想知道具体从哪些方面能判断公司这种辞退行为是违法的，是不是有明确的法律条文来界定这种情况呀？

我在公司工作，最近感觉公司好像要辞退一些员工，心里挺没底的。我就想知道，公司到底依据什么来决定辞退员工呢？具体在哪些情形下可以辞退，哪些又不可以呢？

我在一家公司工作，最近公司领导暗示可能会单方面辞退我。我不太清楚公司这样做是否合法，想了解一下劳动合同法里关于单方辞退员工到底是怎么规定的，在什么情况下公司能辞退我，什么情况不能，辞退后又有哪些补偿之类的问题。

我在一家公司工作了挺长时间，最近公司也没说啥原因，突然就通知要辞退我。我想知道公司这样无故辞退我，需要承担什么责任呢？我就是想弄清楚自己能得到哪些权益保障，心里有个底。

我在一家公司上班，最近公司效益不太好，感觉可能会有裁员的情况。我想了解一下，从法律角度来说，公司在哪些情况下是可以合法辞退员工的呢？是只要公司想辞退就能辞退，还是有具体的规定和条件呀？

在公司工作挺久了，最近公司莫名其妙要辞退我，感觉就是恶意的。我想知道这种情况下，公司应该怎么赔偿我？是按什么标准来算赔偿金额的？想详细了解一下相关赔偿规定 。

我在一家公司上班，最近公司好像有辞退我的打算。我不太清楚公司辞退员工有哪些规定，想知道在《劳动合同法》里，关于辞退员工具体有什么规定，公司在什么情况下可以辞退我，什么情况下不能辞退我，辞退我应该怎么补偿我这些方面的内容。

我在一家公司上班，最近公司突然说要辞退我。我想知道公司这种辞退员工的情况，是不是应该给我一些补偿呢？我不太了解这方面的法律规定，所以来问问。

我在一家公司上班，最近感觉公司对我态度不太好，我担心会被辞退。我想了解下，从法律角度来说，公司在哪些情况下才有权力辞退员工呢？这样我心里也能有个底。

我在公司工作了一段时间，最近公司无故要辞退我，我觉得这属于违法辞退。我想了解下，按照法律规定，违法辞退的赔偿标准是怎样的，我能得到多少赔偿呢？

我在现在的单位工作有一段时间了，最近感觉领导对我态度不太好，我很担心会被随意辞退。我想了解下，从法律角度看，单位是不是可以随意就把我辞退呢，法律上是怎么认定这种情况的？

我在一家公司上班，最近公司说要辞退我。我想知道公司辞退或者开除员工这种情况，员工能不能得到赔偿呢？我不太懂法律，也不知道自己权益如何，希望了解一下相关法律规定。

我在一家公司工作了一段时间，最近公司突然要辞退我。我不太清楚这种情况下公司应不应该给我赔偿，想了解一下在法律层面，公司主动辞退员工到底有没有赔偿，依据是什么。

我开了家小公司，最近有个员工工作态度很不好，业绩也不达标，我想辞退他，但又怕违法惹上麻烦。我想知道公司在辞退员工的时候，具体要怎么做才能保证不违反法律规定呢？

我在公司勤勤恳恳工作，最近领导突然说要辞退我，也没说具体原因。我想知道在法律上，怎样才算是无故辞退员工呢？我这种情况算吗？

我刚入职一家公司，签了劳动合同，约定了试用期。但我担心自己试用期表现不好会被辞退，也不知道公司在试用期辞退员工有啥规定。我想了解一下，法律对于试用期辞退这方面到底是怎么规定的呢？

我在一家公司工作一段时间了，最近公司说要辞退我。我不太清楚这种情况下公司应该给我怎样的补偿，想了解下相关法律规定，比如补偿的标准是怎样的，什么情况下补偿会不一样等。

我在公司工作一段时间了，最近公司说要辞退我。我想了解下，按照劳动法，公司辞退员工应该怎么赔偿呢？赔偿标准是怎样确定的？我心里没底，希望能得到专业解答。