产假期间流产休假该怎么算？
我现在正处于产假期间，结果不幸流产了。我不太清楚这种情况下休假该怎么算，是接着之前的产假休，还是有新的规定？也不知道能休多久，希 望了解一下相关的法律规定。
张凯执业律师
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在法律层面，产假期间流产休假的计算有明确的规定。我们先来了解一下产假和流产假的概念。产假是给予生育女职工的法定休假福利，目的是让女职工在生育前后有足够的时间恢复身体和照顾新生儿。而流产假则是针对女职工流产这种特殊情况所设立的假期。
根据《女职工劳动保护特别规定》第七条，女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。这是国家为保障女职工在流产后的身体健康和权益所做出的规定。
如果女职工是在产假期间流产，一般情况下会根据流产时怀孕的孕周来确定额外可享受的流产假天数。例如，若女职工怀孕未满4个月流产，原本产假还未休完，那么在产假基础上，可额外再享受15天的流产假；若怀孕满4个月流产，则可额外享受42天流产假。
这里需要注意的是，各地可能会根据当地的实际情况和政策，在国家规定的基础上对流产假有进一步的细化和补充。所以，女职工还需要关注所在地区的相关规定。比如有的地方可能会考虑女职工的身体恢复状况等因素，适当延长流产假天数。
女职工在遇到产假期间流产的情况时，应及时向所在单位说明情况，并按照单位的请假流程办理相关手续。同时，要注意保存好医院出具的流产证明等相关材料，以保障自己合法的休假权益。