儿童乐园上班族国家规定是否要交社保？

在我国，国家规定儿童乐园的上班族是需要缴纳社保的。首先，我们来解释一下社保的概念。社保就是社会保险，它是国家为了保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助而建立的一种社会保障制度。它主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五个险种。

根据《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。也就是说，只要劳动者与用人单位建立了劳动关系，用人单位就有义务为劳动者缴纳社保，这是法定的责任和义务，并不会因为工作场所是儿童乐园这种小场所而有所例外。

同时，《中华人民共和国社会保险法》第五十八条也明确指出，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。所以，不管是大型企业还是小型的儿童乐园等用人单位，都需要按照法律规定为员工缴纳社保。如果用人单位不为员工缴纳社保，员工有权要求用人单位补缴，并且可以向劳动监察部门或者社会保险行政部门进行投诉举报，以维护自己的合法权益。