出院证明上面没写休多少天，工伤认定能行吗？

我工伤认定已经完成了，现在想休假休养身体，但不太清楚要不要诊断书。我担心没有诊断书单位不批准休假，又怕有这个要求而自己没准备好相关材料。所以想具体了解下工伤认定后休假在这方面的规定。

我家人在工作时受伤了，现在准备申请工伤认定。但不太清楚医院这边需要提供哪些证明材料，担心准备不齐全影响认定进度。想了解具体需要医院出具哪些证明，以及这些证明的作用。

我受了工伤，现在很纠结是先出院还是先和单位谈赔偿的事儿。担心先出院后单位不认账或者赔偿不合理，又怕先谈赔偿影响后续治疗。想了解下到底哪种做法更合适，有没有相关法律依据支撑。

我公司有员工受伤了，现在要进行工伤认定。但不清楚这30天里如果碰到节假日该怎么算，会不会影响申请时间。想知道具体在法律上对于工伤认定30天包含节假日这块是怎么规定的。

我家人在工作中受伤了，现在工伤认定结果还没出来。单位现在按普通病假处理，我们心里没底。就想知道在工伤认定结果没下来这段时间，到底能不能按工伤算，享受相应待遇。

我在工作中受伤了，现在工伤认定结果还没出来，单位说这段时间按病假算。我不太清楚这种情况下要不要提供医院假条，担心不提供会影响待遇，也不知道相关规定具体是怎样的，想了解清楚这方面的内容。

我受了工伤，现在工伤鉴定结果还没出来，我身体还没完全恢复，担心上班会影响恢复，但又怕不上班会影响权益。想知道这种情况下能不能不上班，具体要遵循什么规定。

我亲戚前段时间受了工伤，现在出院在家休养。但不清楚这段时间能不能得到补偿，具体补偿有哪些，希望能了解相关法律规定，得到一个明确的解答。

我在工作中受伤了，公司好像没有及时帮我申请工伤认定。我想知道是不是一定要等受伤30天后我自己才能去申请工伤认定，具体的申请时间规定是怎样的，对后续赔偿有没有影响。

我在工作中不小心受伤了，现在需要请假休养。但不太清楚工伤请假时间到底有多长，不同伤情请假时间是不是不一样，还有请假期间工资待遇如何保障等，希望能得到专业的解答。

我工伤后还没完全好，医生也不给开疗假了，现在很纠结能不能去做劳动能力鉴定。我担心没完全好会影响鉴定结果，又怕错过鉴定时机。想了解这种情况下到底能不能做鉴定，以及相关的具体规定是怎样的。

我朋友受了工伤，现在需要休息调养，但担心后续单位不认。所以想了解下工伤这种情况能不能一直开诊断书，具体是怎么规定的，有没有时间限制之类的。

我家人在工作中受伤后现在正在住院治疗，我们很担心后续的权益问题，想知道这种住院期间能不能申请工伤认定，具体的申请流程以及需要准备哪些材料，麻烦帮忙解答一下。

我在工作中受伤了，现在需要暂停工作接受治疗。但我不知道这个停工留薪期具体怎么算，是按照医院的诊断来定，还是有其他的标准？另外，如果我的伤情比较严重，停工留薪期能不能延长呢？很希望能了解清楚相关规定。

我在工作中受伤了，但是还没有进行工伤认定。现在我担心没有认定的话就没办法得到赔偿，心里很没底。我想知道这种情况下到底能不能要求赔偿，具体该怎么做呢？

我在工作中受伤了，现在出院回家养伤，但不太清楚具体要做些什么。比如需不需要向单位提交什么材料，休养期间工资待遇会不会受影响等，希望能得到专业的解答。

我在厂里干活时受伤了，可厂里就是不给我出相关证明。我现在担心这会影响到我后续的工伤认定和赔偿。我想知道具体有哪些合法有效的途径能解决这个问题，保障我的权益。

公司里有员工受了工伤，但是医院那边因为各种原因开不出诊断证明。现在不知道这种情况下该依据什么给员工批假，是按照正常病假流程还是有其他特殊处理方式，也不清楚相关法律对此是怎么规定的，希望能得到专业解答。

我朋友工伤出院了，现在在家休养。他担心单位会停发工资，影响他的生活。想了解工伤出院后工资发放的具体规定，以及工资发放的期限和标准等方面的内容。

我受了工伤，医院建议休息两个月，可单位好像不想给赔偿。我就想知道这种情况下到底能不能获得赔偿，赔偿具体包括哪些方面，有没有相关法律依据支撑呢？