农民工讨要工资的起诉流程是怎样的？

当农民工遇到被拖欠工资的情况，通过起诉来讨要工资是一种有效的法律途径。下面为您详细介绍具体的起诉流程：

首先是准备阶段。这一步需要做两件重要的事情，一是收集证据，二是撰写起诉状。证据对于您的案件至关重要，它是证明您与用人单位存在劳动关系以及对方拖欠您工资事实的关键。常见的证据包括劳动合同、工作证、考勤记录、工资条、聊天记录、电话录音等。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十六条规定，证据包括当事人的陈述、书证、物证、视听资料、电子数据、证人证言、鉴定意见、勘验笔录等。您要尽可能多地收集相关证据，以增强您的诉求可信度。起诉状则是您向法院表达诉求的书面文件，要写清楚原告（您自己）和被告（用人单位）的基本信息，如姓名、性别、年龄、住址、联系方式等；诉讼请求，也就是您希望法院判决被告支付您多少工资及其他相关费用；事实和理由，详细说明您在该单位的工作情况以及工资被拖欠的具体经过。

接着是立案阶段。您需要带着准备好的起诉状和证据材料前往有管辖权的法院立案庭申请立案。一般来说，是向用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院提起诉讼。法院立案庭的工作人员会对您提交的材料进行审查，如果符合立案条件，会给您办理立案手续，并让您缴纳诉讼费用。诉讼费用的多少根据您起诉要求支付的工资数额来确定，按照《诉讼费用交纳办法》的规定进行收取。如果您经济困难，还可以申请缓交、减交或者免交诉讼费用。

立案成功后就进入审理阶段。法院会安排具体的开庭时间，并向双方当事人送达传票。在开庭时，您需要按照传票上的时间和地点准时参加庭审。庭审过程中，法官会先核实双方当事人的身份，然后进行法庭调查，您要在这个环节详细陈述案件事实，并出示您准备的证据。被告会进行质证，也就是对您提供的证据发表意见。之后是法庭辩论阶段，您和被告可以就案件的法律适用和争议焦点进行辩论。在整个庭审过程中，您要遵守法庭纪律，如实陈述事实。

最后是判决和执行阶段。庭审结束后，法院会根据审理情况作出判决。如果您胜诉，法院会判决被告在一定期限内支付您工资。如果被告在判决规定的期限内没有履行支付义务，您可以在判决书生效后的两年内，向法院申请强制执行。法院会采取查询、冻结、划拨被告的银行存款，查封、扣押、拍卖被告的财产等措施，来帮您拿到被拖欠的工资。