试用期提前三天离职包括周末吗

我现在处于试用期，想离职，但不太清楚具体规定。我已经提前三天通知公司了，可公司好像不太愿意放我走，我就想知道是不是只要提前三天通知就一定能离职，有没有其他特殊情况呢？

我在试用期，现在想辞职，按规定要提前三天通知公司。但刚好这三天里包含了周六和周日，我不太清楚周末这两天算不算在提前通知的三天里。我就想知道在法律上对于这种情况具体是怎么规定的。

我在试用期工作，现在想离职，但不清楚具体要提前多久通知公司。担心通知时间不对给公司或自己带来麻烦，想了解下相关法律规定，明确具体的提前通知天数以及有哪些注意事项。

我现在处于试用期，想离职，但不太清楚具体要提前多久跟公司说。我担心时间没把握好，给公司或者自己带来不必要的麻烦。我就想确切知道试用期离职在法律上规定的提前通知时间，还有有没有什么特殊情况。

我在试用期，现在想离职，但是不太清楚具体要提前多久跟公司说。担心提前时间不对，给公司和自己带来不必要的麻烦，所以想知道国家对此有没有明确规定，具体的流程又是怎样的。

我现在处于试用期，想离职但不清楚要提前多久申请。担心申请时间不符合规定给自身或单位带来麻烦，想知道具体的天数要求，以及有没有特殊情况。

我现在处于试用期，想离职但是不太清楚具体流程。担心离职时间不符合规定会给自身或者公司带来不必要的麻烦，想了解下试用期离职到底需要提前多久通知公司，以及有没有特殊情况。

我在试用期，因为一些突发状况想尽快离职，没办法提前三天通知公司。现在担心这样做会不会有不良后果，比如拿不到工资或者被公司追究责任，想具体了解下不提前三天辞职在法律上会有哪些影响。

我现在处于试用期，想离职换个工作环境，但不太清楚离职相关规定。我想知道具体要提前多久提出离职申请，以及申请方式有没有要求，希望能得到专业的解答。

我现在处于试用期，感觉这份工作不太适合我，想离职，但不清楚具体要提前多久跟公司说。我担心提前时间不对会给公司或自己带来麻烦，所以想了解下相关规定，还有离职时工资等方面会不会受影响。

我在试用期想辞职，按规定要提前3天通知单位。但我不太清楚这3天里是不是包含提出辞职的当天，我担心如果理解错了，会影响离职流程和工资结算等，所以想知道具体是怎么算的。

我在试用期签了合同，现在想离职，按规定提前三天提交了申请，但不太清楚这三天还需不需要继续工作。我担心不工作会影响工资结算或者被追究责任，想了解这三天到底要不要上班，以及相关的法律规定是怎样的。

我现在处于试用期，想离职但不太清楚相关规定。公司这边好像说法不太明确，我担心自己操作不当会有麻烦。我就想知道试用期离职到底该按提前三天还是一个月来执行，具体要怎么操作才符合法律规定。

我现在处于试用期，想要离职，但不太清楚具体该提前多久跟公司说。我担心时间没把握好，给公司或者自己带来不必要的麻烦，所以想了解下相关规定，到底要提前几天提出离职比较合适。

我现在还在试用期，感觉这份工作不太适合我，想离职。但不太清楚具体要提前多久跟单位说，怕自己没按规定来会有麻烦。我想知道这个时间是怎么规定的，有没有什么要注意的地方？

我处于试用期，现在想离职，听说提前三天辞职就能直接走。但我有点担心，怕直接走会有问题，比如会不会影响工资结算，或者在公司留下不好的记录。想知道从法律层面讲，试用期提前三天辞职是不是真的可以直接走 ？

我处于试用期，现在不想干了，想着提前3天提出辞职然后直接走人。但又担心这样做不符合规定，会有什么问题。想了解一下，从法律层面讲，试用期提前3天辞职是不是真的可以直接走，需不需要注意些什么。

我现在处于试用期，感觉这份工作不太适合我，就想辞职。按照规定提前3天告知了公司，可公司却不让我走，我想知道在这种情况下，我要怎么维护自己能按时离职的权益，有哪些办法可以解决这个问题呢？

我现在处于试用期，最近考虑离职，但是不太清楚要提前多久告知公司。担心通知晚了会有麻烦，通知早了又怕影响自己后续安排。想知道按照法律规定，试用期离职到底需要提前几天通知用人单位呢？

我现在处于试用期，打算辞职，已经提前3天告知单位了，可领导没批准。我想知道这种情况下我能不能直接走人，要是直接走了会不会有什么问题，比如影响工资发放或者承担法律责任之类的。