社保转入新单位的流程是什么？
我换工作了，新单位要给我交社保，我想把之前的社保转到新单位，但是不知道具体要怎么做，也不清楚需要准备什么材料，担心自己操作失误影响社保权益。想问下社保转入新单位的流程是怎样的？
张凯执业律师
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社保转入新单位是一个常见的操作，下面为您详细介绍相关流程。
首先，您要明确两个关键概念，即转出地和转入地。转出地就是您之前缴纳社保的地方，而转入地则是新单位所在的社保缴纳地。这两个地方在整个社保转移过程中都有各自的职责和办理要求。
当您与新单位签订劳动合同后，新单位会为您办理社保增员手续。这一步是新单位在其所在地的社保经办机构，为您登记参保信息，将您纳入新单位的社保缴纳名单中。根据《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
之后，您需要前往原参保地的社保经办机构办理社保转出手续。您要携带本人有效身份证件，向社保经办机构提出转出申请。社保机构会为您开具《基本养老保险参保缴费凭证》和《基本医疗保险参保缴费凭证》。这两份凭证是您社保转移的重要依据，记录了您在原参保地的社保缴费情况。
拿到凭证后，您要将其交给新单位的社保经办人员，或者自己前往新单位所在地的社保经办机构办理转入手续。在办理时，填写《基本养老保险关系转移接续申请表》和《基本医疗保险关系转移接续申请表》，提交相关凭证和申请表。
新单位所在地的社保经办机构会对您提交的材料进行审核。审核通过后，会与原参保地的社保经办机构进行联系，办理资金和信息的转移。原参保地社保经办机构在收到联系函后，会办理社保关系转出，划转社保资金，并将《基本养老保险关系转移接续信息表》和《基本医疗保险关系转移接续信息表》传送给新单位所在地的社保经办机构。
最后，新单位所在地的社保经办机构收到信息表和转移资金后，会为您办理社保转入手续，将您的社保关系正式接入新单位的社保账户。这样，您的社保就成功转入新单位了。