深圳九级工伤如何赔偿？
在深圳工作时受了伤，被认定为九级工伤。想知道具体能获得哪些赔偿，各项赔偿是怎么计算的，是由单位还是社保支付，整个赔偿流程又该怎么走，希望能了解详细的赔偿情况。
张凯执业律师
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深圳九级工伤赔偿涉及多个方面。首先是一次性伤残补助金，依据《工伤保险条例》第三十七条规定，九级伤残的劳动者能从工伤保险基金获得相当于9个月本人工资的一次性伤残补助金 。通俗来讲，就是按照你受伤前每月的工资数额，乘以9来计算这笔赔偿。
其次是一次性工伤医疗补助金，九级伤残可获取2个月本人工资的补偿，这笔钱由工伤保险基金支付。这是为了保障工伤职工后续可能因工伤引发的医疗需求。
还有一次性伤残就业补助金，标准为8个月本人工资，由用人单位支付。这是考虑到工伤对职工就业可能产生的影响给予的补偿 。
另外，如果在工伤治疗期间有停工留薪期，用人单位还需按照正常出勤支付这段时间的工资福利待遇 。
总之，深圳九级工伤赔偿包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金以及停工留薪期工资等项目，职工可以依法维护自身的合法权益。