企业所得税年报工资薪金没有要调整的是否需要填？

在企业所得税年报中，即使工资薪金没有需要调整的项目，也是需要填报的。企业所得税年报是企业根据税法规定，对上一年度的应纳税所得额和应纳所得税额进行申报和汇算清缴的重要工作。工资薪金作为企业成本费用的重要组成部分，是年报中的必填项目。

《中华人民共和国企业所得税法》及其实施条例规定，企业实际发生的与取得收入有关的、合理的支出，包括成本、费用、税金、损失和其他支出，准予在计算应纳税所得额时扣除。工资薪金支出属于企业的合理费用支出范畴。

填报工资薪金相关内容，一方面是为了准确核算企业的成本费用，确定应纳税所得额。通过填写工资薪金的实际发生情况，税务机关可以了解企业的人员成本和经营状况，确保企业按照规定扣除合理的支出。另一方面，这也是税务管理的要求，企业需要如实向税务机关报告其经营活动和财务状况。

在填报企业所得税年报时，对于工资薪金部分，企业应按照实际发放和计提的工资薪金数额进行填写。即使没有纳税调整项目，也应将工资薪金的相关数据准确填入报表对应的栏目中，以保证年报的完整性和准确性。如果企业不填报工资薪金内容，可能会被税务机关认定为申报不完整，从而引发税务风险，甚至可能面临处罚。所以，企业一定要重视这部分内容的填报。